目前面試經驗分享(續1) - 人資

繼續和大家分享自己轉職的面試經驗…

上一篇有提到面試了三家，卻都沒有成功，覺得一定是自己的面試過程和履歷出了

什麼問題，因為自己學歷不差，HR資歷也算完整，也考了兩張人資協會的證照。這個迷

惑在接下來的面試被解答了。

四、國內某高獲利成衣大廠(3/3，下午2:30~6:30)
職缺：人力發展專員
流程：1.英文測驗
2.智力測驗
3.性向測驗
4.人力資源發展部經理面談
過程：這是一家有名「操」的公司，其實面試我的主管是我在人資協會認識的夥伴，
所以我並不是投104，而是直接mail履歷給她，她請招募人員安排面試的。光
前面三項測驗做完就花了一個多小時，接下來就是我的朋友自己來面試我，
其實剛開始感覺有點奇怪(本來是朋友，以後要當她的部屬那種感覺~)不過，
也因為蠻熟悉的，她比較不像一般主管面試而已，還告訴了很多事情，所以面
試所花的時間很多。
問題：1.過去工作的內容與經驗
2.為什麼要換工作
3.自己的優缺點各是什麼
心得：面試到後面，問完問題，介紹完這份工作的內容，她開始給我回饋。她覺得我
不會推銷自己，其實不必誇大或說謊，但要懂得把自己工作上的長處和優點表
達出來，而我被問起以前的工作的時候(如：工作經驗、專案經驗、最困難的
事…等)，我往往會輕描淡寫地帶過，她很難聽得出來我比別人好或學習到什
麼(做了4年的HR，一定有些東西可講)，但事實上她本來就認識我，加上她看
到智力測驗的成績覺得算是很不錯的，但可惜都表達出不來。
再來就是我提到原來的公司會產生負面的情緒或措詞不當，她覺得事實可能的
確如我所形容的，但我可以學習用別種中性的詞來描述這一切，她覺得前幾家
公司應該是被我這些言語給嚇跑了，因為公司主管在面試我的時候，也會擔心
我是不是將來有一天也會對公司抱持負面的態度。也許這不是我的本意，但我
講出來就是這個樣子，應該要修飾。
然後她說我的履歷表，自傳的部份太長篇大論，她以她自己為例，她說主管通
常看履歷+自傳，一封所花的時間不會超過1分鐘，如何在一分鐘之內讓主管看
到key word，是值得我去深思的，應該要站在主管的角度來寫自傳，而不是像
我這樣，把自己從頭到腳描述了一遍，主管卻找不到找我去面試的原因。
後來她又把我的性向測驗拿出來，幫我講解我現在的性向人格狀態，她說從這
測驗看起來我真的還不錯，只是我真的不會包裝推銷自己，建議我改一下自傳
，最好面試之前都在家裡先練習一下。她說講解測驗結果是我才有的服務，一
般是不會讓面試者看到結果的，而以上所有她指出來我的缺點，她都有自己示
範一次給我看，讓我明白我問題在哪裡，該如何改進。
整個面試下來，我真的獲益良多，其實我面試完感覺不會很想去這家公司，因
為真的頗操(以前認識這朋友就大概聽說過了)，但這趟面試感覺很值得，我真
的一回家就改履歷表了，雖然後來有諸多因素考量，這家公司也沒找我複試，
不過，我覺得沒關係，是一堂很好的課。(希望對版友也有幫助)

五、某自有品牌科技公司(3/13，上午10:00~11:30)
職缺：教育訓練專員
流程：1.筆試
2.人力資源副理面試
過程：這是一家蠻大的公司，還蠻有名的，因為有品牌，副理接我上樓，到一間沒人
用的辦公室進行筆試和面試。有簡單說明，這家公司前幾年已經進行完人力資
源部門的調整，原來做教育訓練的員工轉去做招募(原招募離職了)，也很清楚
地告訴我薪資怎麼給，現在都沒股票了，改發現金，不過是今年領去年的，所
以我如果現在上班，要明年年底才會拿到分紅。副理並允諾一個時間，無論是
否錄用都會告訴我。
問題：1.教育訓練安排的流程
2.工作遇到困難怎麼辦
3.轉職的原因
心得：這家公司面試過程愉快，下午回公司上班之後用mail向副理表達感謝，接下來
幾次mail往返，感覺幾乎快跟這位副理變朋友了，也一再確認我最快可以上班
的時間，以提供給他們參考，我計算結果最快最快是4/17，因為我仍在職。後
來副理和更高階主管討論之後，覺得報到時間太慢，雖然我的專業和個人特質
均符合這項職務的需求，但還是打我槍~~Orz。
經過這一次，我發現「我可能並不值得公司等我一個月」，因為無法即時上班
，除了是這一家功敗垂成的原因．亦可能是我前幾家無法獲得offer的因素之
一，所以我就決定先提辭呈啦(目前已經提了)，也許會有一段時間沒工作的風
險，但我也不要再有一次像這樣機會來了卻因為報到時間的問題而錯過了。
另外，我覺得上一家朋友有教有差，馬上就管用~

到目前為止，還是還沒找到工作…之後還有二家經驗，我再分享吧!感覺找工作也是有點

看運氣和緣份，不過自從三月中履歷改了之後，我主動應徵的次數不多(不到10家)，面

試機會卻不少(有好幾家都不是我主動應徵，而是他們看到我的履歷找我的)，我覺得真

的有幫助，因為現在已經提辭呈，工作上需要交接，可能投履歷就要更謹慎了，沒那麼

多時間請假面試。希望這些資訊對HR同界有些幫助，也對和我一樣想轉職的人有幫助~




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自古以來總是亂世多於治世
為什麼?

因為大家見到皇帝，都是 Orz


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