約僱人員薪水發放 - 薪水
By Caitlin
at 2017-09-29T12:57
at 2017-09-29T12:57
Table of Contents
請問一年型計畫案的約僱人員,
因計畫經費未撥款,
而沒給薪水是正常的嗎?
但一年時間已到人也離職了,
還要一直去當初服務的單位詢問,
覺得很不合理阿,
計畫案是政府單位審查不過延宕而拿不到第二期款的,
重點是離職一年了,
第二期款還沒下來(這計畫也太會拖了),
所以還是無法付薪水!!
這樣到底合法嗎?
認知上是覺得應該由用人單位(甲方)承擔經費啊,
怎麼會讓乙方自行承擔,
那沒去追是不是到最後連薪水都拿不到了。
--
因計畫經費未撥款,
而沒給薪水是正常的嗎?
但一年時間已到人也離職了,
還要一直去當初服務的單位詢問,
覺得很不合理阿,
計畫案是政府單位審查不過延宕而拿不到第二期款的,
重點是離職一年了,
第二期款還沒下來(這計畫也太會拖了),
所以還是無法付薪水!!
這樣到底合法嗎?
認知上是覺得應該由用人單位(甲方)承擔經費啊,
怎麼會讓乙方自行承擔,
那沒去追是不是到最後連薪水都拿不到了。
--
All Comments
By Rachel
at 2017-10-03T13:01
at 2017-10-03T13:01
By Mary
at 2017-10-08T12:55
at 2017-10-08T12:55
By Edward Lewis
at 2017-10-11T03:12
at 2017-10-11T03:12
By Linda
at 2017-10-14T00:19
at 2017-10-14T00:19
By Andy
at 2017-10-14T13:38
at 2017-10-14T13:38
By Zanna
at 2017-10-19T03:31
at 2017-10-19T03:31
By Susan
at 2017-10-21T02:55
at 2017-10-21T02:55
By Linda
at 2017-10-23T16:05
at 2017-10-23T16:05
By Genevieve
at 2017-10-26T18:50
at 2017-10-26T18:50
Related Posts
崇越科技設備
By Annie
at 2017-09-29T12:05
at 2017-09-29T12:05
offer請益
By Regina
at 2017-09-29T10:01
at 2017-09-29T10:01
這是一篇勸世文
By Catherine
at 2017-09-28T22:15
at 2017-09-28T22:15
不給談薪水的面試?
By Harry
at 2017-09-28T21:21
at 2017-09-28T21:21
現在離職可依比例領年終嗎
By Tom
at 2017-09-28T15:05
at 2017-09-28T15:05