老師與公務員的風險比較 - 公職
By Olivia
at 2019-12-08T12:51
at 2019-12-08T12:51
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我想來這裡回的應該不少都是公務員吧
我只是想說既然都選定職業了
也不可能去重讀大學考教甄
就沒必要在那邊一直比來比去的
好好做好自己份內工作比較重要
當初報名國家考試的時候
就應該知道高考三級或地特三等的起薪
、每年的加薪幅度及考績評比方式
老師,私人企業都有著和公務員
不一樣的福利與制度
所以真的沒什麼好比的
那這樣高考和普考的
同工不同酬要不要拿出來討論一下
同科室業務分配不均要不要拿出來討論
還有老師的薪水真的很多嗎?
了不起一個月八萬,一年也才100出頭萬
這種薪水也能羨慕...= =
這讓我更感受到公務員可悲之處
我這幾年考績都拿乙,一個月也才5萬
但我今年賺了差不多500萬
薪水貢獻50萬左右~
海外股票貢獻約450萬
而且我幾乎都沒做什麼
只有放在那邊不動而已
大家應該要想的應該是如何再開拓財源
而不是一直去羨慕別人的職業
怨嘆自己的職業很差不好諸如此類的
以上報告~!
※ 引述《Venerable (探索頻道)》之銘言:
: 一般中小學教師的生活比較自由,但似乎風險比較高,例如少子化的減班威脅、被控告
性
: 平事件就幾乎不能脫身(就算沒什麼證據)、被學生陷害等等。至於公務員,整體來說,
風
: 險比較低嗎?應該
: 不同公務員的風險都差很多吧?至少我覺得公務員比較沒有少子化的威脅。未來很有可
能
: 會有大批中小學教師被解雇。
: 或許有志於公職者這幾年趕快考上,不然未來大量教師被解雇後,他們很多人一定會投
入
: 公職戰場。
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我只是想說既然都選定職業了
也不可能去重讀大學考教甄
就沒必要在那邊一直比來比去的
好好做好自己份內工作比較重要
當初報名國家考試的時候
就應該知道高考三級或地特三等的起薪
、每年的加薪幅度及考績評比方式
老師,私人企業都有著和公務員
不一樣的福利與制度
所以真的沒什麼好比的
那這樣高考和普考的
同工不同酬要不要拿出來討論一下
同科室業務分配不均要不要拿出來討論
還有老師的薪水真的很多嗎?
了不起一個月八萬,一年也才100出頭萬
這種薪水也能羨慕...= =
這讓我更感受到公務員可悲之處
我這幾年考績都拿乙,一個月也才5萬
但我今年賺了差不多500萬
薪水貢獻50萬左右~
海外股票貢獻約450萬
而且我幾乎都沒做什麼
只有放在那邊不動而已
大家應該要想的應該是如何再開拓財源
而不是一直去羨慕別人的職業
怨嘆自己的職業很差不好諸如此類的
以上報告~!
※ 引述《Venerable (探索頻道)》之銘言:
: 一般中小學教師的生活比較自由,但似乎風險比較高,例如少子化的減班威脅、被控告
性
: 平事件就幾乎不能脫身(就算沒什麼證據)、被學生陷害等等。至於公務員,整體來說,
風
: 險比較低嗎?應該
: 不同公務員的風險都差很多吧?至少我覺得公務員比較沒有少子化的威脅。未來很有可
能
: 會有大批中小學教師被解雇。
: 或許有志於公職者這幾年趕快考上,不然未來大量教師被解雇後,他們很多人一定會投
入
: 公職戰場。
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