聽離職員工訴說過去,心生離職念頭 - 離職
By Hamiltion
at 2013-06-17T00:34
at 2013-06-17T00:34
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目前在一個小小的公司當專案管理,但跟我想像中的實務經驗實在是差很多
老實說實在是學不到東西,我每一天都是在追在專案裡面每一個人的進度
每一天被業務逼交期,每一天被老闆趕樣品。
老實說,如果真的要自己動手去參與一部分的開發,是可以的
但是公司不會給你時間,而且在加上每次向上司匯報一些樣品的問題
雖然老闆只問結果不問過程這個我可以理解,但是提出的問題可不是不理他就可以解決的
這三個月來的感受,只有學到繁瑣的流程,還有無與倫比的「推功」
還有腦殘的上司,而且居然沒有電機背景,每次討論電路都要討論老半天
解釋給你聽又嫌囉唆,今天跟之前離職的員工有吃飯聚餐,也聊到以前的情況
下達的政策永遠都不明確,而且都是一意孤行,每次都秋後算帳,才在抱怨業績不好
大家都勸退我,可是我又才剛開始累積工作的資歷。
我給自己一年的時間留在這個公司,主要也是想累積一個資歷,其他人是說三個月就好
問了一下其他離職的員工現在在哪高就,有些當設備,有些寫mcu程式(這是我嚮往的)
畢竟自己以前所學幾乎都是在寫mcu,可是在這裡幾乎摸不到。
現在是在高雄工作,薪水35k,三個月後說會調整成38k(當初講好得),現在30歲
所以想請問各位的意見,這個時候應該快速走人尋找更適合自己想走的路 or 工作
還是努力的撐過這一年,能吸收多少就是多少,再來換工作?
ps.小弟我野雞大學碩畢,謝謝各位觀賞
--
老實說實在是學不到東西,我每一天都是在追在專案裡面每一個人的進度
每一天被業務逼交期,每一天被老闆趕樣品。
老實說,如果真的要自己動手去參與一部分的開發,是可以的
但是公司不會給你時間,而且在加上每次向上司匯報一些樣品的問題
雖然老闆只問結果不問過程這個我可以理解,但是提出的問題可不是不理他就可以解決的
這三個月來的感受,只有學到繁瑣的流程,還有無與倫比的「推功」
還有腦殘的上司,而且居然沒有電機背景,每次討論電路都要討論老半天
解釋給你聽又嫌囉唆,今天跟之前離職的員工有吃飯聚餐,也聊到以前的情況
下達的政策永遠都不明確,而且都是一意孤行,每次都秋後算帳,才在抱怨業績不好
大家都勸退我,可是我又才剛開始累積工作的資歷。
我給自己一年的時間留在這個公司,主要也是想累積一個資歷,其他人是說三個月就好
問了一下其他離職的員工現在在哪高就,有些當設備,有些寫mcu程式(這是我嚮往的)
畢竟自己以前所學幾乎都是在寫mcu,可是在這裡幾乎摸不到。
現在是在高雄工作,薪水35k,三個月後說會調整成38k(當初講好得),現在30歲
所以想請問各位的意見,這個時候應該快速走人尋找更適合自己想走的路 or 工作
還是努力的撐過這一年,能吸收多少就是多少,再來換工作?
ps.小弟我野雞大學碩畢,謝謝各位觀賞
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By Genevieve
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By Tristan Cohan
at 2013-08-13T23:29
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