舊制結清的年假計算 - 人資

By Lucy
at 2015-11-04T18:26

Table of Contents

大家好小妹想請教一個問題

請大家不吝指教感激不盡

公司有部分員工是94年舊制轉新制時期的員工

且也已經於當年度和舊制資格員工結清年資

請問往後在計算年假時

1.舊制年資+新制年資=總年資來計算年假

2.舊制年資已結清只需從新制年資來計算年假

在勞基法裡面沒有查詢到舊轉新的年假計算方式

請各位高手幫忙謝謝

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標題[新聞] 打911抱怨中國菜難吃美國女子被捕

推 suhaw: 在台灣打119報案說議員亂停車還會被吃案勒
推 markban: 119報案議員亂停車?別說吃案啦是被痛罵吧，那是消防隊

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All Comments

By Olive
at 2015-11-08T11:04

1

By Poppy
at 2015-11-09T04:29

舊轉新是指勞退新制。只要投保沒有斷，年資就沒有斷

By Xanthe
at 2015-11-11T19:30

年假年資跟勞保年資無關阿

By Skylar Davis
at 2015-11-15T09:39

http://web2.bola.taipei/retirement/item3c.asp

By Megan
at 2015-11-17T00:00

請參閱Q26，附帶一提，舊制結清人員的資遣費是由結清

By Hardy
at 2015-11-19T22:49

起起算，按勞工退休金條例(新制)計算。

By Victoria
at 2015-11-22T02:15

年假計算方式是依員工到職日起算

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