華為加薪3成搶人才 中興跟進 - 薪水
By Puput
at 2013-07-27T15:45
at 2013-07-27T15:45
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來源:
http://ppt.cc/h6Qy
原文:
大陸網路設備龍頭企業華為提撥10億元(人民幣,下同)幫基層員工調薪。8月起,華
為依據工作年限和個人業績給基層員工加薪30%到70%不等;明年起,新招收的畢業生起薪
也從6000元提升到9000元左右,甚至有望翻一番。其競爭對手中興也表示,將在下半年對
全體員工加薪。
據《南方都市報》報導,華為已啟動對13-14級基層員工加薪,根據去年考評成績調整
,成績優良的員工薪水從7000元調整過萬。
此外,明年起,華為對應屆畢業生起薪也調高,從6000元提高到9000元左右,其中研
究生薪水從8000提升到1萬元左右,華為稱將根據專業與地域拉開薪水差距,有能力者破萬
都有可能。
華為大幅加薪是為了吸引人才。基層員工是華為主要業務的具體執行者,也是公司未
來的管理者,他們給華為消費者業務群帶來大幅增長。
華為競爭對手中興公司也提出了激勵手段,本周中興宣布將分給員工股票期權,也提
出年底前給全體員工加薪。
--
http://ppt.cc/h6Qy
原文:
大陸網路設備龍頭企業華為提撥10億元(人民幣,下同)幫基層員工調薪。8月起,華
為依據工作年限和個人業績給基層員工加薪30%到70%不等;明年起,新招收的畢業生起薪
也從6000元提升到9000元左右,甚至有望翻一番。其競爭對手中興也表示,將在下半年對
全體員工加薪。
據《南方都市報》報導,華為已啟動對13-14級基層員工加薪,根據去年考評成績調整
,成績優良的員工薪水從7000元調整過萬。
此外,明年起,華為對應屆畢業生起薪也調高,從6000元提高到9000元左右,其中研
究生薪水從8000提升到1萬元左右,華為稱將根據專業與地域拉開薪水差距,有能力者破萬
都有可能。
華為大幅加薪是為了吸引人才。基層員工是華為主要業務的具體執行者,也是公司未
來的管理者,他們給華為消費者業務群帶來大幅增長。
華為競爭對手中興公司也提出了激勵手段,本周中興宣布將分給員工股票期權,也提
出年底前給全體員工加薪。
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