該不該去日本 - 轉職

※ 引述《carvendish (durando011)》之銘言：
: 各位前輩好，
: 小弟112工科碩目前拿到日本通信大手的新卒工程師總合職內定（未來較有可能擔任SE或N
: W工程師）
: 新卒待遇: 24w/月(稅前)，賞与5個月。
: 目前在考慮是否該前往工作，想要請教各位前輩的意見。
: 不去的理由: 薪資與初期開銷
: 考量配屬幾乎在東京，沒有社寮的因素，剛到日本租房的預備金與之後生活的收支平衡，
: 以目前儲蓄的狀況來說有所難度。
: 去的理由: 未來前往日本的可能性
: 一直有去日本工作的計畫，版上很多前輩推薦在台累積經驗再前往日本。小弟雖然有一點
: 程式經驗，但沒有相關作品及專案經驗，也不確定能否成功轉職到台灣軟體相關產業，若
: 放棄這次機會未來可能較難再前往日本工作。
: 想去日本的理由: 主要是想有國外工作經驗，若是能適應日本職場文化有待長期的打算。
: 雖然希望有這樣的經驗，但在工作之餘仍需要存點錢以應付突然的開銷。新卒的薪水在都
: 內生活開銷幾乎打平，初期投入住宿的成本也相當高，因此在評估去與不去的利與弊。
: 最後想再請問若是擔任SE及NW工程師回台的話有什麼發展的機會。
: 為仔細說明狀況文長非常抱歉，還有請各位前輩指教了。

身為某大手N社前SE, 從日本跳回台灣, 再從台灣跳回日本的我應該有資格來答這一題

先講結論: 來日本的關鍵字就是大手+正社員 不是的話請三思

新人價24萬算正常, 待個2~3年後理論上年薪可以上到600~650w

然後, 來日本當SE後基本不用想轉職回台灣了, 除非你想像我當時一樣降薪將近四成

只為了想回台灣工作...

最後, 決定來日本的話記得把自己的目標設定在三年後跳槽到日本的外商

你不會想在傳統日商待到退休的...

基本上能到外商你的薪資天花板就是另一個境界了,

東京有很多台灣聽都沒聽過的外商, 年薪1000w~1600w的都有

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講句題外話, 我記得當時入職的時候公司還有給每個新入社員好像50w日圓吧

說是補助搬家時的支出. 現在想想有夠佛心的,

難怪是當時理科畢業生最想入職的公司.........現在的話好像也是在前5吧

然後我記得如果是大手的話通常都有住房補貼, 我那時一個月拿6w

然後通勤補貼用多少補多少, 我那時應該有2w吧

所以基本上能進大手已經是會被日本人羨慕的等級了, 非大手的話上述補貼都是砍半up

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