該怎麼寫離職原因？ - 離職

小妹有問題想請教版上各位前輩…
煩請各位前輩幫忙，謝謝！

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小妹今年六月進入某公司工作，到今年八月中旬正式提離職…

離職的原因

（一）因為公司的上班時間極度不穩定，任何行程都是前一天或當天才知道，
　　　甚至到後來還變成老闆隨call就必須隨到…
　　　就像藝人在等通告一樣，沒有接到通告就在家裡蹲。

（二）薪資制度變來變去！
　　　面試時，講好無底薪、按件計費、車馬費五千；
　　　進公司三天後，又突然說不管作多作少，就給一萬；
　　　過了一個禮拜，又轉回來說，以件計費；
　　　無底薪已經很沒安全感了，就連制度也搖擺…
　　　到了發薪日（每月五號），只發給車馬費五千，
　　　詢問薪資怎麼不是按照原本說好的五號發給，
　　　上頭的回應是…這個再討論，應該要等到月底才會發！
　　　到了月底，公司又說客戶的款項尚未收回來，
　　　要下個月才能發稿費…
　　　待了兩個多月，最後決定提離職！
　　　離職後，薪資依舊沒發下來，還是投訴勞工局才解決！
　　　＞”＜

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我該如何在履歷上與面試時跟HR反映我的離職原因？
不太想造成面試官認為，是我沒有抗壓性所以才會把離職原因推給公司…
先謝謝各位先進了！
３Ｑ～

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