請到問題員工 - 薪水

很多人推文，我十分感謝，還有寫信來罵我的

但有幾點要說明的
1.台灣顧主有台灣顧主的玩法，但在國外，尤其是美屬國家，有一定的要求
比如台灣會有顧主，收外藉員工護照、要求繳納大筆押金
簽一些保證書或賣身契性質的東西，但在國外正規公司是不行的

當天，我找移民局的去，是因為她拿了我們公司的藍卡(工作證)、
護照上的VISA也是我們擔保的，所以我可以帶移民局去註銷並收回
可是我不能扣壓她不準她出境，因為她有人身自由，除非她受政府指控
或是由我報警，指控她非法行為，不然無法限制她人身自由
下面推文什麼要跟她多要錢或是什麼行為的，都是違法的，沒有規定的錢
就不能和勞工收，不像台灣顧主還可以扣員工薪水，你在這扣看看啊
我很迷惑，為什麼大家會有這些奇怪的思維

另外勞保、SSN、所得稅、醫保這些也是，拿工作簽的人來
就是要辦，這本來就是正規的手續，也許我再去註銷我很麻煩
但不能因為這樣，人來，我就先不辦，等好用，上手再辦這樣
一樣是違法的，台灣可不可以，我不知道，在這就不行。

2.她如果去澳洲非法打工，也是她的自由，不要說她，PTT上有的是去澳洲打黑工的人
我無法在起程站的海關指控她要去澳洲打工，因為她拿的是旅行簽證和有效護照
我只能要求海關註記，她離境原因是工作簽證被顧主註銷，逕行離境
但你無法任意指控別人旅行的企圖

3.紅包什麼的，因為她來是過年，我過年過節都會發紅包和bonus給所有員工
因為她們替我賺錢，沒有員工就沒有顧主，所以對員工好是應該的
我當初出國工作，也受了很多前輩的照顧，不管是中國人、台灣人或美國人
所以我覺得如果有人來國外工作，我們應該要多給一些關心
沒想到，這也可以被當成指責的理由

最後，想說的是，大家說的，我有看到了，也會再思考。
我只是想分享一下，國外工作碰到的一些事，被罵被唸我也不在意
我自己是業主，就不煩有人說要把我開除了，你可能要失望了

很羨慕出身在台北的人，留在家鄉就不缺發展機會。
像我們這種家在鄉下的人，注定只能往台北擠了。
之前看這種話，沒有特別感覺，但現在出國工作，才有那種感觸。
我們離家，是為了更好的回家。
希望大家出國工作，都能被友善對待，而不會碰到某些推文說的那些顧主手段



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