請問代課年資的計算 - 公職

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我以前曾當過代課教師,
剛上任時本機關的人事有核定算我十個月的休假年資

最近機關人事換人當,新任人事重新整理我們的資料,
很多以前就填過的東西也都要我們重填,
今天詢問他代課年資是否併計休假年資,新任人事卻說不行
我說為什麼以前可以,現在卻不行
她卻回我十個月太短不能計算!

這個答案讓我覺得很匪夷所思,
想請教代課是否可併計休假年資?
還是說領月薪的代理代課才可併計休假年資?
是否有相關的法令見解或者函釋可供參考呢?

謝謝大家的解答

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All Comments

Kyle avatarKyle2009-09-14
不滿一年的部份,是跟你初任的部份來合併
也就是說,若你十個月加上初任不滿一年的
Joe avatarJoe2009-09-14
的月數的話,那是沒太大意義
重點在於加起來要有超過一年才有用
Olive avatarOlive2009-09-16
不過,貴機關當初是人事直接認定,還是簽給
機關首長批准合併休假年資??
要是有這個的話,拿這個來就可以了
除非貴機關新人事要忤逆機關首長裁示
Ida avatarIda2009-09-19
不然你就反問他,哪個法令函示有說要
滿一年才有得合併計算??
Charlie avatarCharlie2009-09-23
我不太懂,所謂初任的部份是指? 我考上任
Yedda avatarYedda2009-09-25
職實際上已經快兩年了,因為不是當人事,
Cara avatarCara2009-09-26
對於人事相關完全不了解,至於當初核定時
是我們的舊人事,拿一張紙條給我,上面打
說核定十個月休假年資而已,所以我不清楚
Anthony avatarAnthony2009-09-27
是我們老大批准的,還是舊人事直接認定的
Tracy avatarTracy2009-09-29
參考一下!謝謝! http://www.94istudy.com