請問越南平陽的MIS待遇行情 - 請假

By Puput
at 2018-04-02T12:09

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你們好，我有個朋友在越南平陽的家具工廠工作，他們公司目前沒有資訊人員，電
腦檔案是各人存各人的，只要碰到電腦壞掉或有人請假就會進度緩慢或檔案遺失。

因為我在資訊業工作也有帶過軟體開發團隊(不過是在台北)，所以他請我幫忙徵
才，但我對派駐越南的待遇行情沒有很了解，目前是請他們先去買個NAS、了解看
看有沒當地的ERP或進銷存系統廠商，然後我一邊物色有無適合的人選。

如果以工作內容
1.台商，除了生產線都是越南人外，台籍幹部大概30個
2.電腦設備和網路環境管理維護維修
3.ERP/進銷存系統評估及導入

建議他們提供
1.年薪稅後70萬以上
2.一年四次來回台灣的機票
3.包吃住

請問這樣的建議可行嗎？

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Tags: 請假

All Comments

By Leila
at 2018-04-04T20:53

不要拉低薪資

By Hedda
at 2018-04-08T09:18

稅後70很慘好嘛？你知道越南大學生&中文流利，薪水
都有3000萬起跳，你這個薪水要找台幹？？

By Franklin
at 2018-04-13T03:56

那要開多少比較可行？

By Blanche
at 2018-04-16T05:15

人事薪資考勤有台商開發的系統可以用

By Catherine
at 2018-04-20T20:15

稅前至少百萬啦(13月), 一年要4+1過年機票, 還要知道每次回
台幾天? 要不要去台北公司?

By Edwina
at 2018-04-23T03:50

第二點跟第三點需要的人最好分開招聘這兩塊不太可統包
除非需要的專業度不高只是需要人去整合外包廠商的工
作並且系統導入之後也不會從內部進行再開發才有可能
找一個兩邊都有經驗的人一起管理

By Frederic
at 2018-04-28T02:51

網路基礎設備應該從當地直接找比較快 ERP最好是找一個
中英文都通而且有辦法幫忙找顧問公司整合公司流程和
該員本身有過相關系統開發以及導入經驗的人即使只是要
導入比較不知名或者只是單純進銷存的系統個人覺得稅
後一百萬以上且有六次機票加上返台假比較容易找得到人
吧

By Kelly
at 2018-05-02T00:07

沒有台北公司，第三點如果有修改需求的話，以後再補人

By Sandy
at 2018-05-03T17:16

現階段先只求解決人員請假或設備故障的問題

By Adele
at 2018-05-08T02:23

google了一下建議可以去看這個網站的職缺就知道當地大
概的薪資水準。 IT Software而言，我看到的在350-1500 US
D/month 之間。假如你朋友只是要找一個可以做簡易電腦故
障排除判斷, 架設簡單的web portal 並且在上面用PHP 寫一
些簡單的功能，或許可以找得到三位一體的人，如果台幹沒
有和當地人的溝通問題，從這邊找應該會比從台灣找便宜很
多。 https://www.vietnamworks.com