各位好~
想詢問有關於考績的事情 還請板上各位板友們多多給些建議或分享~
目前公務生涯即將邁入三年了 任職期間自認是克盡職責且任勞任怨
只不過運氣比較不好加上是新人 前兩年考績一直不如意
今年初又剛商調到現在的新單位... 很擔心又是新人的關係會吃鴨子...
如果會想在這單位一直做下去的前提下~ 是不是應該跟主管爭取考績呢?
新主管雖然曾經表明有分配考績的難處...也想過有些補償...
請問我該不該以金錢上的補償來犧牲考績呢?
還是若有努力做事得到記功嘉獎的機會 會有助於未來升遷嗎?
還請各位惠予建議~~感謝!!
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想詢問有關於考績的事情 還請板上各位板友們多多給些建議或分享~
目前公務生涯即將邁入三年了 任職期間自認是克盡職責且任勞任怨
只不過運氣比較不好加上是新人 前兩年考績一直不如意
今年初又剛商調到現在的新單位... 很擔心又是新人的關係會吃鴨子...
如果會想在這單位一直做下去的前提下~ 是不是應該跟主管爭取考績呢?
新主管雖然曾經表明有分配考績的難處...也想過有些補償...
請問我該不該以金錢上的補償來犧牲考績呢?
還是若有努力做事得到記功嘉獎的機會 會有助於未來升遷嗎?
還請各位惠予建議~~感謝!!
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