俗話說：上班有當責，薪水無當責
按法律，加班時數有上限，但責任制工作無上限，許多事情也不一定能提前預防，但加班上
假設10萬人每天多無償工作1hr，時新200計算
就多了2000萬/天，一個月就多了6億，一年72億，實際可能不只這個金額
如此老闆每月就獲得了數以千萬計的剩餘價值，感覺被掠奪的價值真恐怖
難道沒辦法來制衡嗎？
另外，吃飯到底算不算入薪水，因為時薪好像都沒算吃飯時間，也沒人保證吃飯客戶不會有
想問一下大家的意見，謝謝
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