趣味運動家庭日 世界先進發3240萬獎金 - 工程師

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By Jack
at 2019-10-20T19:06

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https://ec.ltn.com.tw/article/paper/1326080

趣味運動家庭日 世界先進發3240萬獎金

2019-10-20 05:30

https://img.ltn.com.tw/Upload/business/page/800/2019/10/20/201.jpg
世界先進運動家庭日,董事長方略宣布,基層員工加發6千元獎金(記者洪友芳攝)

〔記者洪友芳/新竹報導〕晶圓代工廠世界先進昨在交通大學舉行「趣味運動家庭日」活
動,為犒賞員工的辛勞與努力,董事長方略宣布,三十四職等以下的直接、間接等基層員
工,加發給六千元獎金,預計十月三十一日入帳,估計有五千四百名員工受惠,總計將發
出三二四○萬元。

方略表示,今年是世界先進成立二十五週年,擴大舉行「趣味運動家庭日」,對員工投入
心力大力肯定。今年也是半導體業既挑戰又辛苦的一年,美中貿易戰衝擊全球經濟下滑,
各行各業表現不如人意,世界先進前三季表現跟去年比較還算差強人意,也仍繼續獲利,
保持合理利潤。

方略指出,對明年景氣持樂觀期待又帶保守,因大環境還是有「烏雲」存在,不確定因素
難料,國際貨幣基金(IMF)等機構預料將下修明年全球經濟成長,半導體產業表現與全
球經濟連動性高,若缺乏殺手級應用產品,「明年產業不見得會比今年好」,只能期望5G
、人工智慧等應用,有機會帶動半導體產業表現與全球經濟成長脫鉤。

方略表示,目前市場對5G發展趨勢與輪廓較六個月前清楚、正面與樂觀,只是何時會起飛
還看不清楚,因應用上還有不確定性,保守看待;5G對世界先進相對會受惠的部分,偏重
電源管理IC、感測器相關產品。

目前世界先進在台有三座八吋廠,今年初購買格芯(GF)新加坡八吋廠,預計今年底交割
,明年加入量產行列,月產能三萬五千片;世界先進將承接該晶圓廠七百名員工,接手在
該晶圓廠生產的客戶產品。方略表示,因有新廠挹注,排除外在變數,明年與未來幾年業
績可望有一波大幅成長。

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http://mbscnn.org/NewsList.aspx?CLASS=221
上座部佛教馬哈希尊者帝釋所問經講記77頁拆穿假佛法大乘騙局
馬哈希尊者毗婆舍那講記(含法的醫療)說明如何修四念處增加智慧斷除所有煩惱。
https://santi4u.blogspot.com/ PTMC 馬哈希寂靜禪園
妙法蓮華經華嚴經心經金剛經梵網經(菩薩戒)、圓覺經楞嚴經大乘假佛經
阿彌陀佛 藥師佛 大日如來大乘假佛 觀世音 維摩詰 龍樹 地藏王大乘假菩薩

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All Comments

Valerie avatar
By Valerie
at 2019-10-21T11:30
某M表示:
Gary avatar
By Gary
at 2019-10-22T12:59
原來如此
Connor avatar
By Connor
at 2019-10-25T06:13
有給有推
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By Kyle
at 2019-10-28T07:04
反觀某M 5G忙的要死 家庭日0元獎金
Kumar avatar
By Kumar
at 2019-11-02T06:09
與其六千 我還是想去大M
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2019-11-06T11:14
好奇問一下 單身的也可去家庭日嗎?
Ula avatar
By Ula
at 2019-11-10T00:24
當然可以阿
Emma avatar
By Emma
at 2019-11-12T18:53
反觀XDDD
Elma avatar
By Elma
at 2019-11-16T09:40
反觀
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By Tom
at 2019-11-18T10:57
不是用平均的給推
Catherine avatar
By Catherine
at 2019-11-21T17:05
縮水?
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By Steve
at 2019-11-21T23:35
6000屌打一半科技業!!疑?!

爛公司主管要員工反應意見敢說嗎?

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By Audriana
at 2019-10-20T19:04
如果今天待在一間爛公司 對上層管理面還有公司制度有很多不滿 如加班、考績、加薪、升遷都覺得很爛 然後公司說提供了一個平台 讓高階主管可以和工程師面對面對談 底下工程師的心聲都能被聽到 做了很多意見回饋平台 想讓大家反應心聲 不過照以前經驗,這些survey就算回應了 也只會得到官方答覆 從來不會有任何改善 ...

現職 vs. GG測試

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By Thomas
at 2019-10-20T17:39
代友PO文~ 各位前輩好: 小弟116EE碩畢,目前畢業後工作一年,因現公司福利不佳且薪資無成長性, 萌生了轉職的念頭,有幸最近也收到GG七廠測試工程師的offer。 但現公司有意加薪留人,讓我很猶豫是否跳槽, 猶豫的點在於現在這份工作每天可以準時下班, 工作壓力並不大,與同事之間也合作融洽。 而G ...

聯發科挑戰顛峰 衝刺5G、人工智慧

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By Lucy
at 2019-10-20T15:55
https://udn.com/news/story/7240/4114635 2019-10-19 23:52 經濟日報 記者黃晶琳/新竹報導 聯發科董事長蔡明介昨(19)日表示,聯發科將持續鞏固行動通訊、智慧裝置領域等現有 產品市占率,積極拓展如5G、AI等相關技術應用,挑戰下一個顛峰。 聯發科今年 ...

大家遇到的主管 都比較積極嗎?

Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2019-10-20T13:50
大家常遇到比較積極的主管嗎 有時候看看其他team 都會定義好 自己team的範圍 不是就推出去 但我的team屬於案子中樞 別人推出來的 只好我們做 主管跟老闆又特別重視案子狀況 有問題就會問中樞 其他功能team的主管 劃清界線 他們底下的人就輕鬆很多... 我們team就要又積極又不能推東 ...

仁寶 原公司 offer比較 請益

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By Rae
at 2019-10-20T03:12
大家好,小弟最近想換工作,請各位大大給個意見, 或仁寶的大大知道的給個意見或指教? 私立科大畢業,工作經驗約八年多 目前比較不傾向留在原公司 仁寶的部份offer中有加主管津貼但非主管職,是啥用意我就不曉得了? 但是面試主管是有提到要帶人就是了~!! 另外想請問一下如果知道的大大?仁寶有主管津貼是否就沒有加 ...