離職普考退休年資與休假年資問題 - 離職Robert · 2014-09-22Table of ContentsPostCommentsRelated Posts 各位大大好 小弟今年幸運錄取普考增額 我在100年6月進入現在單位當職代 在100年12月有幸得長官賞賜 升做暫僱人員(採用勞基法) 於102年12月轉成約聘6等人員至今 因為我是增額上的 所以可能要12月才分發 現在有打算於10月31日離職 到分發這段期間計畫出國放鬆一下(原單位實在是很操) 那麼我的退休年資與休假年資在先離職與不離職(做到新單位報到前一天) 到底有什麼差別??現在佔缺與不佔缺訓練弄得我好暈阿~~ 麻煩各位大大解惑了 -- 離職普考All CommentsCaitlin2014-09-251.公保、退撫年資要訓練期滿才有。2.休假年資是104年度考上的訓練期間才不採計,有中斷會差很多喔!沒斷是採計包括兵役年資及你這些任職的年資;有斷就是用全部年資去乘上1/12。國旅卡少了一萬多喔!Related Posts103教行普考志願選填請益普考人事行政志願選填問題最酷的離職最酷的離職最酷的離職
All Comments