離職時被主管要求須告知新東家名稱 - 工程師

其實只是想捅你一刀而已

知道你的下一家公司後

打電話過去抱怨這個人多爛多爛

不然 知道你去哪一家公司有差嗎

你還是要去啊 去敵對公司 你還是會去啊

※ 引述《bagaga (德國~~我好難過Q_Q)》之銘言：
: 借標題一問，
: 最近要向前公司申請離職證明(服務證明書)，
: 卻被前公司要求一定要提供後續就職的公司，以避免競業問題，
: 在不想撕破臉又不想讓他們知道之後的公司的狀況下，
: 我要怎麼拿到我的離職證明呢Q_Q
: ※ 引述《Fradi (路邊散步的魚)》之銘言：
: : 各位先進大家好
: : 本魯目前在某半導體廠擔任製程工程師約三年多
: : 目前有找到新工作，正與主管面談離職事宜
: : 因為在進公司前有簽訂禁止競業條款，故在找工作的時候都很小心已避開競爭對手
: : 但與主管面談時，他還是以會違反旋轉門條例
: : 逼我一定要講出新東家的名字，不能不講。
: : 我只好報出我有拿到offer的一家公司
: : 他再三保證不會打電話去那家公司，也不會跟第三人提起。
: : 讓我真的覺得怪怪的，很怕被陰....orz
: : 這邊請問：
: : 主管這種做法是否妥當？可以說我不想說嗎？
: : 有碰到一些開發中的製程
: : 但我的級職只是最基層的工程師，其實做的都是一些日常事務性的東西
: : 用這種法條來伺候感覺真的殺雞焉用牛刀ＱＱ。
: : 簽訂的時候並未提到禁止競業期間的補償辦法。
: : 在這邊謝過了....

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