離職薪資問題,煩請協助回覆,TKS!! - 人資

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人資前輩專家們:

有爬過精華區,知道薪資算法為

本薪/30*實際工作天數=(天) 的薪水

這是指有工作整個月的薪資發放方式

請問這樣的解讀有錯嗎

例:

1.2014/12月-未離職
本薪27000/30天*30天=27000元

2.2014/12/15離職
本薪27000/30天*11天(實際工作天數,不含週休六、日)=9,900元

3.2014/12/15離職
本薪27000/30天*15天(實際工作天數,含週休六、日)=13,500元

如果12/15離職的話,薪資部份是以例2.還是例3方式計算呢?
另外還需扣除勞健保及福利金部分對嗎?

請板上前輩專家們代為解答,感謝!!



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不忘初心


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All Comments

Callum avatarCallum2014-11-22
一般是用3,另外不會扣健保~因為健保是以月計算
Zenobia avatarZenobia2014-11-25
一般來說是3,但要看你公司破月薪資是用日曆天數算還是用3
0算
Christine avatarChristine2014-11-28
了解,謝謝前輩們的回答,金多蝦^__^