工時制度遇勞動節 - 人資

請問一下大大

本公司採取工時制度

就100年5月而言

薪資是從4月21算到5月20

那公司就說5月份工時為176 需作滿22天

因為我是做6休2 工作8小時 需要輪班人員

本人就這月而言依班表來工作也只是剛好22天而已

我有問公司的總務 他說有算給我們阿

但是我認為他應該沒算給我們

而且 聽說常日班沒補假

們得絕該怎們半????

應該是沒補給我們 問他說怎麼算 也只是跟我說反正這個月就8天

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