我在泰X斯被霸凌的日子 - 加班

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代po

借發文串發文 與任何公司無關

朋友說他在昨天睡覺的時候 突然夢到一個故事 想說分享給鄉民

以下為原文

我在公司離職後跑去其他公司上班之後

*公司的母公司找我去面試 因為我有相關經驗 所以就面試的很順利 也都到reference check階段

人資reference check*公司後也都沒問題 就問我期望薪水後就開始跑流程

隔了幾天母公司人資打給我 說要第三次面試 說是因為好像母公司的人資最大頭 跑去跟*公司的top打招呼說要用我 順便再reference check 一次大頭

然後*公司大致上回覆就是說 我這個人有問題 就是不要用我的意思

但母公司的用人主管(就是面試我的人)覺得我沒問題 為啥*公司的人會說我有問題 所以想在跟我面試一次了解情況

我當下跟母公司人資說 我完全摸不著頭緒 本人還在*公司的時候考績一直都很好 而且還拿過獎
離職的時候面談上面的人也是一直說我很重要 一直要慰留我 但怎麼離職後 就變成一個有問題的人

我當下就拒絕第三次面試 因為我覺得我再去解釋有點此地無銀三百兩 他們想要用我就用 如果沒有 我原本的工作也可以繼續做

人資回覆我說 用人主管只是形式上的在面試一次 他們也覺得我沒問題 而且用人單位要人是無法被其他單位影響的 請我放心

後來我就乖乖第三次面試了 然後說要開始跑核薪了 結果後來收到還是被*公司影響到 不錄取==

所以只要從*公司離職 不管你以前是不是很優秀 *公司還是有可能會說一些攻擊你的話

所以後來我就在夢中告誡那些找工作的人 如果你在意自己的主管是言行一致 人格正常的人 找工作真的要慎選公司

離職的時候 主管不管跟你說什麼 給你畫什麼餅 聽聽就好 只要離職 你就是個有問題的人

又突然想到欠的加班費還沒給 一陣心酸突然驚醒 發現原來是夢啊

故事就分享到這邊















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Sent from JPTT on my LGE LM-G850.

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All Comments

Jessica avatarJessica2021-11-12
叫你去再婊你一次,笑死
Hazel avatarHazel2021-11-14
業界就是有一些心眼比屁眼還小的人,每個離職的都會被說成背骨仔、在外面發展不好,以此來大內宣...
Rachel avatarRachel2021-11-17
這種就離職後不敬而遠之,會聽他屁的不去也罷
Linda avatarLinda2021-11-19
與其說有問題,就單純想報復你啊
Megan avatarMegan2021-11-17
被抓去面試也要小心,有些人喜歡套八卦,問東問西立意不善
Kristin avatarKristin2021-11-20
你還是想想為什麼新公司會被舊公司主管影響
Megan avatarMegan2021-11-17
不去也好
Una avatarUna2021-11-20
真的 有的人心裡真的變態
Michael avatarMichael2021-11-17
看來是時候打個電話請人去勞檢了?
Hamiltion avatarHamiltion2021-11-20
高調
Ida avatarIda2021-11-17
不專業的hr, 辛苦你
Wallis avatarWallis2021-11-20
人資真的講的話能信屎都能吃,辛苦了
Ina avatarIna2021-11-17
為什麼台灣人這麼機掰心胸如此狹隘?是不是沒受過道德教育?
Necoo avatarNecoo2021-11-20
HR說用人單位要人事無法被其他單位影響 所以不是他
Joe avatarJoe2021-11-17
說謊就是找到其他人了 反正對你來說不去也不虧
Ina avatarIna2021-11-20
所以被業界封殺還真的不是都市傳說哦,笑死WWW
Oscar avatarOscar2021-11-17
業界圈子小 消息傳很快是真的,但要讓人完全找不到工作很難啦,除非那個人真的很糟犯過特別嚴重的錯,只是離職被黑不可能
Gilbert avatarGilbert2021-11-20
不要小看,這種洗腦方式對剛出社會的小白還真的有用,還看過小白看到自己公司被批評氣到po群組公審想把人神出來耶 奴到爆XD
Tom avatarTom2021-11-17
強調no hire back卻又拉離職的回去,就是老鳥都知道要跑了缺人啊XD
Adele avatarAdele2021-11-20
沒上反而也許是好事
Jacky avatarJacky2021-11-17
還好HH薪資開太低沒興趣。
Damian avatarDamian2021-11-20
半導體業助壓力太大?感覺一直換人
Ursula avatarUrsula2021-11-17
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Agatha avatarAgatha2021-11-20
離職永不錄用 缺人還是會乖乖找人
Olivia avatarOlivia2021-11-17
所以面試前考績評語記得留下紀錄帶去下間公司
Leila avatarLeila2021-11-20
千錯萬錯都是別人的錯,笑死
Andrew avatarAndrew2021-11-17
補推
Damian avatarDamian2021-11-20
完全認同,離職前出動一堆人出面慰留,離職後你這個人從頭到腳都是問題
Sierra Rose avatarSierra Rose2021-11-17
0.0
Hedwig avatarHedwig2021-11-20
一般同集團都會怕有人洗出去再洗進來,方便跳單位或跳去其他子公司/母公司,所以都會參考前單位的意見,跟前用人主管關係不好就要有被弄的心理準備
Madame avatarMadame2021-11-17
推physicsdk大大,不是小白有用,是大白也怕前公司
Olivia avatarOlivia2021-11-20
大白就算良心勸導小白也聽不進去啦,裝睡的人叫不醒
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2021-11-17
真的好鳥
Brianna avatarBrianna2021-11-20
有被這間公司找過 怕…
Carol avatarCarol2021-11-17
上面的只要煽風點個火,跟小白說:「你們今年整年領的比xx還多喔,所以我這邊不是看年資,是看績效!」,菜雞被誇一下馬上就飛天了自我膨脹,覺得是老鳥自己不努力,還會主動疏遠甘願接收片面資訊。
Xanthe avatarXanthe2021-11-20
這感覺是厚黑學!XD
Kyle avatarKyle2021-11-17
沒看過子龍哥三進三出同一家公司不同單位的例子嗎
Mia avatarMia2021-11-20
這例子見怪不怪, 出社會後, 學校教的那些禮義廉恥其實你會發現, 都是只適用書上..
Jacob avatarJacob2021-11-17
正常離職還搞永不錄用喔 真奇怪....
Yedda avatarYedda2021-11-20
反倒覺得還好你沒去,不然之後又被搞什麼也不知道。
Franklin avatarFranklin2021-11-17
Michael Page前陣子還找我去這家 好險我有上PTT
Susan avatarSusan2021-11-20
其實跟產業 公司未必有關,有些名聲好到公司裡面有些爛人也會這樣搞,只能說在江湖走跳多留點心
Damian avatarDamian2021-11-17
重點會搞人這些人都是握有權力者
Leila avatarLeila2021-11-20
唉 雖然說做壞事缺德 但是看過不少大官或是高薪者缺德到爆
Cara avatarCara2021-11-17
因為這種人很會捧老闆懶趴啊,升得很快
Agnes avatarAgnes2021-11-20
可是你在職時候,跟本不知道老闆是這樣的人要如何防範呢?
Olive avatarOlive2021-11-17
防人之心不可無,養成多聽不同聲音的習慣,最忌單方面聽取片面消息,觀察一段時間就知道這人說話值不值得信任
Hedwig avatarHedwig2021-11-20
了解,謝謝
Regina avatarRegina2021-11-17
喔!忽然理解,難怪這邊有主管離職後又跑回來。外面不好混呀!
Oscar avatarOscar2021-11-20
而且在這裡老是霸凌人的還可以被主管提升為本季Q3最佳員工,真是笑死人
Donna avatarDonna2021-11-17
文章指的公司跟標題一樣嗎?還是類似話題一起分享啊?
Robert avatarRobert2021-11-20
關鍵字「never hire back」出現,就是泰xx啦
Jake avatarJake2021-11-17
好奇霸凌人的,是英文名字是「某種水果」的女性員工,或是姓氏是「某個顏色」的男性員工?
Sierra Rose avatarSierra Rose2021-11-20
保密防諜 是確保 國家 安全 的重要工作 人人有責