關於過年的上班薪水 - 薪水

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目前我的公司是過年除夕,初一,初二上班24小時,是有3600
但初四初五就是照126時薪算一日3024,這樣合理嗎?
目前想跟公司提在值班的部分能夠多一點錢,
但對勞基法不太懂,想問問大家意見。



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All Comments

Quintina avatarQuintina2016-11-08
你可以看勞基法施行細則 所列的國定假日都是要加倍
的 其他就只能用談的 沒有違反法令
Isabella avatarIsabella2016-11-09
超過12小時就違法了,去檢舉吧