小弟有近2年的工作經驗,薪資約40k,
但因家庭因素而離職了(時常出差無法兼顧家庭),
想說找下一份工作薪資不用這麼高沒關係,
結果昨天去面試一間公司,主管開給我28k,我委婉的說至少也給個30k,
主管有點惱怒的說,你完全沒有貢獻,憑什麼跟我談薪水(很硬),公司還要花人力教你
連福利也不跟我說,原因是因為你目前沒貢獻無法享有福利,
想請問遇到這種的面試該如何應對?
那以後找新工作主管一句沒貢獻,薪資就隨他砍了?
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但因家庭因素而離職了(時常出差無法兼顧家庭),
想說找下一份工作薪資不用這麼高沒關係,
結果昨天去面試一間公司,主管開給我28k,我委婉的說至少也給個30k,
主管有點惱怒的說,你完全沒有貢獻,憑什麼跟我談薪水(很硬),公司還要花人力教你
連福利也不跟我說,原因是因為你目前沒貢獻無法享有福利,
想請問遇到這種的面試該如何應對?
那以後找新工作主管一句沒貢獻,薪資就隨他砍了?
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