35歲左右的人大部分都管理職還是工程師? - 工程師

※ 引述《screwup (sss)》之銘言：
: 這年紀的人職場至少也打滾7年以上了
: 大概都升管理職了 還是外商或台GG工程師居多呢?
: 工程師就算是一直跳槽跳到高薪工程師 一直做下去感覺還是工程師
: 雖然是也沒甚麼不好 不過對於想拚的總是覺得前途受限?
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前途受限?

1.頭銜

走技術的工程師，一直繼續搞技術(工作要持續Coding，持續靠技術輸出成果)，
至少還有專家、顧問、總監、科學家、首席XXX
有沒有比經理好聽就見仁見智了。最近比較潮的是科學家吧。


2.薪水

一般有規模的公司，都是雙軌制的，管理職級與技術職級獨立。
你真的不滿意薪水，又愛工程，你就去這種公司拿高薪阿。

3.公司內走路有風的爽度

我是不太了解，很多人認為管理很爽是怎樣的心態。
大家還不是領薪水的人，你管了一堆工程師，還不是要被更上一層的狗幹，
你打了一堆人的績效，還不是要被上面的人打績效。
你今天在部門開會很威風，下個小時去開會，你就變龜孫子了。

4.離開公司後的爽度

你在臉書上，貼上" 今天管理管得好爽，大家都被我管得服服貼貼認真工作"
這樣可以炫耀嗎?

還不如開名車，跟漂亮女生合照，炫耀自己又去哪玩，吃美食，都比較好。

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通常覺得管理職缺是唯一解的，當工程師前途會受限的。
都是薪水不滿意，又沒能力換到高薪工作，然後又沒什麼休閒生活的人。

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