3月31日報到人員請假問題 - 考績

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請教各位前輩

小弟今年3月31報到,實務訓練四個月到7月30日止,7月31日合格實授,7到12剛好六個月
,所以有另與考績。

如果請假1天,是否實務訓練就延長1天,因此8月1日才會合格實授,
到年底只有五個月,沒有另與考績。

請各位前輩指教
謝謝

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All Comments

Kelly avatarKelly2010-06-17
331報到,3月有算一個月喔,3~6月共4個月
Zanna avatarZanna2010-06-17
實務訓練有一天就算一個月嗎= =?
我知道考績跟年終是一天就算一個月
Charlie avatarCharlie2010-06-18
請假一天實務訓練會延長一天沒錯
但是公假就不太清楚要不要延長一天
Joe avatarJoe2010-06-20
不過我也沒太確定就是了請高手回答吧..
Faithe avatarFaithe2010-06-23
公假不算
Edward Lewis avatarEdward Lewis2010-06-25
那如果只有請一小時呢??
Mia avatarMia2010-06-29
在受訓期間沒聽過這種說法耶....
Frederic avatarFrederic2010-07-02
新進人員請注意什麼叫做敬業樂群
還好您不是在本機關...
Mia avatarMia2010-07-04
沒這回事 有人請了二天事假仍有另考
Damian avatarDamian2010-07-05
除非請超過天數 才會延長受訓時間
Robert avatarRobert2010-07-06
請假跟敬業樂群有直接相關嗎...
Joseph avatarJoseph2010-07-08
今天問過人事了,他說不要請超過5*4/12天
就不會影響到另與考績