健保問題 - 人資

By Gary
at 2012-08-31T23:43

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妳好

請問:原本家人(爸媽)健保是放在我姐那

現在我姐想當家管,家人健保要放在我這

需要做什麼樣程序呢?

公司會有付擔家人部份嗎?

需向公司人資健保登入等等的嗎?

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All Comments

By Bennie
at 2012-09-04T12:01

把被保險人的資料給公司人資請他在健保局網站登入即可

By Irma
at 2012-09-07T00:43

公司不用付擔家人部份~

By Mary
at 2012-09-09T01:14

就把家人的姓名~身分證字號~生日交給人資就可以了!很簡單

By Mason
at 2012-09-09T03:05

姐姐應該不能勞健保應該不能掛妳的喔?!

By Agatha
at 2012-09-09T06:40

抱歉，我的意思是你姐姐的勞健保應該不能以眷屬身分掛在

By Emma
at 2012-09-10T14:41

你現在的公司。

By Christine
at 2012-08-31T00:38

原PO是百貨業銷售人員,採底薪+獎金制過去三個月都是月初5日發薪(底薪+伙食津貼+業績獎金) 今天公司通知說日後薪資都是月初發底薪,到月底再發�� ...

By Zanna
at 2012-08-30T23:05

各位HR先進，公司近日擬想增加夜班津貼，故在此po版詢問你們公司的夜班津貼通常是如何發放與計算的呢？謝謝。還是有建議可以到哪邊po文詢�� ...

By Olive
at 2012-08-30T11:55

我是新進人資.....想請問各位先進如果像門市銷售、保險業務、房屋仲介這類以業績抽成為主的行業公司該如何提繳勞工保險呢？一定要把抽成定義 ...

By Emma
at 2012-08-29T18:46

最近有收到某間還算有名氣的人力公司邀約底新+獎金，想問問板上有沒有hunter, 妳的起薪約在多大的範圍內呢？目前我在金融業做人資，算穩定 � ...

By Quintina
at 2012-08-29T11:14

勞基法試用期相關規定已於民國86年9月3日起刪除故勞工自到職日起皆為正式員工,一切應依照勞基法,依法行事有關勞資雙方自訂有關試用期之規定,並�� ...