勞保問題請教… - 人資

※ 引述《febjoy (櫻桃味菸草)》之銘言：
: ※ 引述《eekas (依卡斯~ )》之銘言：
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: : 你自己都知道怎麼查勞保狀態了，
: : 那就到貴公司人事辦公室，直接打勞保局電話查給HR聽...
: : 表示你目前已經在退保狀態了...這不就表示已經自前公司退保了嗎？
: : 然後，還可以順便問問為什麼自己還沒被公司加保，一舉兩得
: : 不想回前公司要這些資料，可以去勞保局申請一張勞保紀錄給公司，效果應該一樣
: : 台灣沒有一定要前公司的離職證明不可吧？什麼公司規定得這麼死阿...又不是在大陸 :)
: 很怪~~沒上繳離職證明和勞退單不影響你加勞健保的權益呀
: 這是最基本的強制保險! 你們公司的人資太混了
: 目前線上加保都是24hr可加退保的了! 說來不及 而沒作的話 很扯
: 我之前的經驗 在多年前還沒網路加退保的時代 還是用書面且是以當日郵戳為憑的時代
: 漏加保一個人 當時自己發現了 就跟員工主動說明 並且把差額的天數換算成現金
: 並另簽切結書來賠償員工
: 建議! 跟公司人事部門確認 你的起薪日及你的報到日是哪天
: 並且遇假日 可把加保日期放到假日第一天 用書面加保即可
: 趕快加保 雖然現在的勞保不是像以前的醫療保險 但這還是很基本的福利和權益
: 務必要保握! 只要有上班 就該保勞、健、勞保

其實勞保局的作業沒那麼快~~~
如果是線上加保作業...通常要四天後才能查詢的到
如果是書面的話 要兩個星期~~~
所以,我只能說你太心急了...............^^








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