可怕的海外工作經驗(文長) - 薪水
By Andrew
at 2015-10-31T14:58
at 2015-10-31T14:58
Table of Contents
分享第一次海外工作經歷,如果有新鮮人在找工作,或是有想到海外工作,以下分享皆為
我個人親身經驗,供大家參考,希望不要再有人受害,誤入歧途!
這個公司在人力銀行會有三個名字交替使用,主要招聘的職務有
1.生產製造儲備幹部
2.國外業務人員
越沒有工作經驗的,公司會越喜歡你
公司名字與統編如下:
鉅錦興業有限公司84749971
鑫鎰興業有限公司13122842
銘耀貿易有限公司24455579
通常會與求職者聯絡的會是他們台北辦公室的簡經理Phishare,以下簡稱P
約去面試時,P一副愛理不理的樣子,就把我帶去一個會議室,然後無預警的給了兩份考
券,我當時寫的是數學以及英文各一份,P還會依照你的考試分數來決定她對你的態度。
分數出來後如果有達到她的要求,她講話的態度就馬上變得很客氣,然後就開始介紹這家
公司,在上海、安徽、緬甸都有設廠,希望能找尋新鮮人是因為目前接受的總經理想要創
新改革...講了很多很多。
這是第一次的面試,她說還會跟總經理,以及總經理的媽媽在面試。第二次面試是跟總經
理,使用skype面試,大概講了有一個多小時,總經理(以下簡稱B)是個從小就在澳洲長大
的台灣人,想說在國外長大,應該會是個很開明人,邊交談邊了解相關工作內容與也聽他
描述了公司概況,因為他算是第二代接手,感覺是個很想有所改變,突破,所以我也答應
了要到此公司上班,他也告知相關薪資待遇內容,會再由他母親與我詳談。就這樣,這是
我的第二次面試,隔幾天後,P又打電話約我第三次去公司面談,這次是總經理的媽媽(以
下簡稱M),跟我談所有的待遇細節,M告知我
1.每三個月會有一次返台假
2.機票補助每個月5000(台幣)
3.試用期三個月,三個月後會調整薪資4.當我問她是否會有勞健保,M說我是屬於local h
ire,所以無法享有台灣的勞健保
5.薪資的部分是台幣+人民幣,每月20號領4800RMB(上一個月的薪水),每月5號領台幣...
6.工作時間:一到五,禮拜六早上十點進公司開台幹會議,通常都是到中午就結束,下午
沒甚麼事,就可以離開
所有的條件講完後,也決定了我即將要展開海外工作生涯
在我跟M談完後,P就說要跟我討論第一次到上海相關機票事宜,P說因為他們是"大公司"
,所以第一次去的機票,都是需要我們自己先刷卡付錢購買,等來上海後,公司會再還給
我們。當下想說,反正公司會給,自己先付應該可以,所以我自己在訂機票就好,結果P
又說第一次的機票,一定要公司訂,講的同時她已經叫旅行社訂位開票,並跟我要信用卡
資料,讓我自己付錢買去的單程機票。
5/30來到上海,6/1開始上班,當初說我的職務是生產儲備幹部,所以一開始我就在產線
以及各部門實習,覺得很正常,實習時間是兩個月,在實習期間我也有開始接手處理一些
專案,不完全只是單純實習,也有接觸了一些案件,也會與供應商聯繫,就這樣過了三個
月...在我打算申請第一次返台假時,被M約談,她說要跟我講關於機票補助以及放假的事
情,因為當初我自己花錢買的單程機票,說來上海後會給,但是一直遲遲未看到入帳,於
是我問了P,她說要等三個月試用期過後,公司才會給你當初去的單程機票費用,請大家
幫我評評理是否合理?因為也拖太久了吧!我六月份到職,一直到十月初才拿到我的機票錢
。M跟我說,關於機票補助與休假的事情 ,要跟我說明清楚,M說在我們公司,前三個月
是試用期,所以沒有機票補助是要從第四個月開始算起,當我說出當初時是說每三個月可
以休假一次,M說我是理解錯誤,前三個月不算,所以我是6月到職,678三個月試用期,
從9月開始算,今年只有一次休假...
後來公司又頒佈了新的公告,說廠務人員的上班時間是禮拜一到六8-17,當初面試的時候
,只有說禮拜六早上10點進公司開會就好,又臨時說變就變...進出工廠警衛會登記時間
,下班後跟假日,M還會時不時查勤看你有沒有在宿舍在工廠裡,還是跑出去...
總而言之,有很多不合理的制度,都是到職後才公告,就連最近我提了離職,M又跟我說
我的編制是在台北,不是在上海,那台北有的福利我怎麼都享受不到?在上海還是沒有工
作身分,因為我的編制不再這裡,所以也沒有保險,如果在這邊出了事情,大概只有等死
吧。
還有我們公司每個月領台幣薪資都是用現金匯入,並非薪資轉帳,不曉得他們是想要避稅
還是怎麼樣我不了解,但是我來工作這幾個月,每次看我的交易明細,都是寫現金匯入,
這點也很奇怪。
因為我最近已經跟公司提出要離職,M馬上說公司這幾個月都是在浪費時間...應該是我浪
費的時間比較多吧?被騙來這麼遠的地方工作,制度規範一直改,所有的條件都跟當初講
的不一樣,我到現在近來快半年了,連機票補助都沒有拿到,當初說每個月給,來了以後
說每三個月給,又說試用期不算在內,怎麼講都是公司說了算,我們來打工的也只能默默
忍受這一切,只希望能夠早點離開這可怕的地方。
另外在我離職前,還見證到公司可怕的行為,逼退台籍同事,直接叫人家做到明天就不要
來,這裡是上海,我們都是從台灣來的,不是說走就能走連打包的時間也不給,還丟一句
現在上網訂機票很方便,這裡並不是在台灣,被辭退回家就好,還要搭飛機才能回去,而
且需要怎麼跟家人交代,無預警就被辭退,真的很過分很惡劣,大概只有這家公司做得出
來這種事情吧...
以上是我個人的親身經歷,分享給各位,如果有人想要找上海的工作,一定要特別小心,
希望不要再重蹈覆轍步上我的後塵。
【發文前須知】
本分類針對抒發「工作上」和「下班後」的各種不滿,允許使用各種超激詞彙,
但嚴禁隱喻或暗示或明示對版友的任何人身攻擊。
若有相關情形,版主將不告知進行刪除,善請體察。
閱讀完畢後,請善用ctrl+y 刪行功能消除。
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我個人親身經驗,供大家參考,希望不要再有人受害,誤入歧途!
這個公司在人力銀行會有三個名字交替使用,主要招聘的職務有
1.生產製造儲備幹部
2.國外業務人員
越沒有工作經驗的,公司會越喜歡你
公司名字與統編如下:
鉅錦興業有限公司84749971
鑫鎰興業有限公司13122842
銘耀貿易有限公司24455579
通常會與求職者聯絡的會是他們台北辦公室的簡經理Phishare,以下簡稱P
約去面試時,P一副愛理不理的樣子,就把我帶去一個會議室,然後無預警的給了兩份考
券,我當時寫的是數學以及英文各一份,P還會依照你的考試分數來決定她對你的態度。
分數出來後如果有達到她的要求,她講話的態度就馬上變得很客氣,然後就開始介紹這家
公司,在上海、安徽、緬甸都有設廠,希望能找尋新鮮人是因為目前接受的總經理想要創
新改革...講了很多很多。
這是第一次的面試,她說還會跟總經理,以及總經理的媽媽在面試。第二次面試是跟總經
理,使用skype面試,大概講了有一個多小時,總經理(以下簡稱B)是個從小就在澳洲長大
的台灣人,想說在國外長大,應該會是個很開明人,邊交談邊了解相關工作內容與也聽他
描述了公司概況,因為他算是第二代接手,感覺是個很想有所改變,突破,所以我也答應
了要到此公司上班,他也告知相關薪資待遇內容,會再由他母親與我詳談。就這樣,這是
我的第二次面試,隔幾天後,P又打電話約我第三次去公司面談,這次是總經理的媽媽(以
下簡稱M),跟我談所有的待遇細節,M告知我
1.每三個月會有一次返台假
2.機票補助每個月5000(台幣)
3.試用期三個月,三個月後會調整薪資4.當我問她是否會有勞健保,M說我是屬於local h
ire,所以無法享有台灣的勞健保
5.薪資的部分是台幣+人民幣,每月20號領4800RMB(上一個月的薪水),每月5號領台幣...
6.工作時間:一到五,禮拜六早上十點進公司開台幹會議,通常都是到中午就結束,下午
沒甚麼事,就可以離開
所有的條件講完後,也決定了我即將要展開海外工作生涯
在我跟M談完後,P就說要跟我討論第一次到上海相關機票事宜,P說因為他們是"大公司"
,所以第一次去的機票,都是需要我們自己先刷卡付錢購買,等來上海後,公司會再還給
我們。當下想說,反正公司會給,自己先付應該可以,所以我自己在訂機票就好,結果P
又說第一次的機票,一定要公司訂,講的同時她已經叫旅行社訂位開票,並跟我要信用卡
資料,讓我自己付錢買去的單程機票。
5/30來到上海,6/1開始上班,當初說我的職務是生產儲備幹部,所以一開始我就在產線
以及各部門實習,覺得很正常,實習時間是兩個月,在實習期間我也有開始接手處理一些
專案,不完全只是單純實習,也有接觸了一些案件,也會與供應商聯繫,就這樣過了三個
月...在我打算申請第一次返台假時,被M約談,她說要跟我講關於機票補助以及放假的事
情,因為當初我自己花錢買的單程機票,說來上海後會給,但是一直遲遲未看到入帳,於
是我問了P,她說要等三個月試用期過後,公司才會給你當初去的單程機票費用,請大家
幫我評評理是否合理?因為也拖太久了吧!我六月份到職,一直到十月初才拿到我的機票錢
。M跟我說,關於機票補助與休假的事情 ,要跟我說明清楚,M說在我們公司,前三個月
是試用期,所以沒有機票補助是要從第四個月開始算起,當我說出當初時是說每三個月可
以休假一次,M說我是理解錯誤,前三個月不算,所以我是6月到職,678三個月試用期,
從9月開始算,今年只有一次休假...
後來公司又頒佈了新的公告,說廠務人員的上班時間是禮拜一到六8-17,當初面試的時候
,只有說禮拜六早上10點進公司開會就好,又臨時說變就變...進出工廠警衛會登記時間
,下班後跟假日,M還會時不時查勤看你有沒有在宿舍在工廠裡,還是跑出去...
總而言之,有很多不合理的制度,都是到職後才公告,就連最近我提了離職,M又跟我說
我的編制是在台北,不是在上海,那台北有的福利我怎麼都享受不到?在上海還是沒有工
作身分,因為我的編制不再這裡,所以也沒有保險,如果在這邊出了事情,大概只有等死
吧。
還有我們公司每個月領台幣薪資都是用現金匯入,並非薪資轉帳,不曉得他們是想要避稅
還是怎麼樣我不了解,但是我來工作這幾個月,每次看我的交易明細,都是寫現金匯入,
這點也很奇怪。
因為我最近已經跟公司提出要離職,M馬上說公司這幾個月都是在浪費時間...應該是我浪
費的時間比較多吧?被騙來這麼遠的地方工作,制度規範一直改,所有的條件都跟當初講
的不一樣,我到現在近來快半年了,連機票補助都沒有拿到,當初說每個月給,來了以後
說每三個月給,又說試用期不算在內,怎麼講都是公司說了算,我們來打工的也只能默默
忍受這一切,只希望能夠早點離開這可怕的地方。
另外在我離職前,還見證到公司可怕的行為,逼退台籍同事,直接叫人家做到明天就不要
來,這裡是上海,我們都是從台灣來的,不是說走就能走連打包的時間也不給,還丟一句
現在上網訂機票很方便,這裡並不是在台灣,被辭退回家就好,還要搭飛機才能回去,而
且需要怎麼跟家人交代,無預警就被辭退,真的很過分很惡劣,大概只有這家公司做得出
來這種事情吧...
以上是我個人的親身經歷,分享給各位,如果有人想要找上海的工作,一定要特別小心,
希望不要再重蹈覆轍步上我的後塵。
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at 2015-11-05T05:21
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By Rae
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By Jake
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By Jake
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By Suhail Hany
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By Valerie
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By Gilbert
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By Kumar
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By George
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By Wallis
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By Annie
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By Annie
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