曾有前輩說過一段話:三流的主管是錯誤發生了還不知道為什麼錯誤..
: 二流的主管是錯誤發生了立即想辦法補救以後避免再發生
: 一流的主管是盡量做好事前規劃減少錯誤的發生...
: 不管是哪種人都可以讓一棟房子蓋起來,只是你想做哪種人而已...
蠻認同大大所講的~~看你想做哪種人??
雖然還是土木界的菜鳥~但設計的時候總是希望能考慮到現場的施作
也許現在細心一點檢核自己所設計的東西~~或許可以減少日後所帶來的問題
紙上作業絕對比現場發生問題後~處理時間要少的多
換個角度想~土木業掌管這麼多重大建設
雖然只有少少的薪水~一個工程師確能設計遠超乎自己想像金額的工程
想不全力以赴都不行了~
至於學東西~我覺得還是站在巨人的肩膀上最快
先學前輩們所教的東西=>累積到一定程度的時候就會有想法
這時要突破只能先去看看國內外其他人做法~在去創新
個人看法~大概就是這樣哩~
另外在補充一下~其實能學的東西真的很多
行政~美工~繪圖
1.繪圖 AUTOCAD 是要會普通作業就好~還是跟繪圖員一樣強的能力
更進階可以學ATUOLISP~大幅節省作業時間
當然需要更強大的功能 Civil 3D 或是其他繪圖軟體 Microsation
還有 3D bin 等
軟體上的使用`自學個人覺得沒什麼幫助(因為看書速度很慢~加上我又很笨)
像這種需要長時間培養的技能
我選擇上網找視頻自學~遇到有問題的就會問繪圖員會進步比較快
2.美工~文書也是一樣~如何在短時間內完成一套美觀簡單的排版~作圖
其實他們都有自己的SOP~而且是長年累月下來的~若能請教他們~自己的其他技能
也會相對提高很多
3.公司內的制度~管理(5S)
觀察公司內所有事情的處理流程~也許對將來想創業的人~是在好不過~
無中生有相當難~但從既有的東西去變化就簡單多了~我想公司制度也是很好的
學習東西~當然還有國際認證什麼ISO9000 ISO14000 等...
(想了解的東西實在太多了)
4.關於設計~就是先學會既有的~累積後再看有沒有能力創新
如果一個人能兼具相當多的技能~就能衍生出更多的想法
因為別人做不到的~你可以很輕鬆結合兩者而做到
別人需要花長時間CHACK的東西~因為你會其他技能
能夠大幅減少錯誤與增加效率~
以上是我小小的看法~不過源頭還是自己求知和學習的慾望
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