從"人才"變"人財" 9/30人資學院帶您看見人才的價值~ - 人資

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By Oscar
at 2009-09-08T00:25

Table of Contents

人力資源決勝企業未來的競爭力
唯有不斷精進人力資本 才能延續組織競爭優勢!!

在知識經濟掛帥的時代,企業發展首重人才,
人力資本已然成為各企業最重要且關鍵的資產;
若要將「人才」轉變為「人財」,創新且多元的人力資源管理策略必不可少。

9/30(三)13:30-16:30,
人力資源學院特舉辦「創新人力資源管理提升企業經營績效」研討會,
邀請師範大學侯世光教授以及1111人力銀行吳睿穎副總經理、
大學光學科技股份有限公司劉俊杰經理擔任專題分享人,透過學術界與實務界的對話,
帶領學員看見全球人力資源發展的趨勢、分享人力培育及創新之作法!

研討會將於經濟部中小企業處簡報室(台北市羅斯福路二段95號3樓)舉行,
歡迎各界人士踴躍報名參加(免費活動),線上報名網址:
http://hr.smelearning.org.tw/10006_door/0930seminar.html

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Tags: 人資

All Comments

請問假卡收納方式

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By Anonymous
at 2009-09-07T19:45
請問各位人資前輩: 因為公司目前仍採用手寫請假卡的作業方式。 目前收納請假卡方式是依姓名放入透明活頁袋,旁邊再貼依順序貼標籤,此問題會�� ...

98年職類別薪資調查

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By Daph Bay
at 2009-09-04T15:56
請教各位 主計處請我們公司做 98年職類別薪資調查 請問是否可拒絕?? 因我同事負責另一家公司之前也是被調查 他拒絕調查,但主計處的人員一直打� ...

關於財稅(商院 管院)的專案助理

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By Ula
at 2009-09-04T12:34
自己本身是理學院畢業的 還蠻常看到有很多教授或是學術單位在徵求研究助理或是專案助理 今天遇到了一個商管畢業的畢業生 22K的德政下 也只能騎 ...

如果當初公司沒有替員工保勞健保!?

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By Sarah
at 2009-09-02T17:01
簡單的說,很多中小型公司的確還是搞這一套。 讓員工去外面自行投保。 那如果要讓新公司相信過去工作年資。唯一之計。 就是拿舊公司的離職證明� ...

關於留職停薪問題@@(急)

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By David
at 2009-09-01T21:54
※ 引述《ymwei63074 (要一直快樂到最後~)》之銘言: : 最近遇到一個問題,就是公司有同事留職停薪,雖然理由是照顧小朋友~ : 但是已經不是育嬰留職 ...