我的工作 - 服務業討論

By Olga
at 2007-06-25T21:21
at 2007-06-25T21:21
Table of Contents
這種生兒子沒屁眼的老板,你還願意相信他,你真是佛心來的(或是太無知?)
你被凹了,而且還是你自願被凹的....
請記住,你待的是服務業,而且還不是大公司
你走了,路邊還有幾十萬人可以接替你
老闆根本不會心疼你,沒必要為了公司拼死拼活
頂多待個半年、一年,讓履歷有個名目可以寫就行了
(真的想待長久的,請挑選大公司,制度較完善)
現在這種時代,雖然錢真得不好賺,但是也還沒慘到那種地步(還是看你的態度啦~)
自己要充實自己(電腦、語文能力、業務能力)
較大規模的3C、電腦通路,幾乎都有銷售職缺,也同時有業績制度
你能力別爛得太離譜,幾乎加上業績都有3萬上下
而有些公司是全天制(錢多、個人時間少),有些是分班制(反之),各有優缺點
這就要你自己考量了
所以,啥都不用說了,趁一、兩個月時間,有啥能a的多a點
然後離職單寫一寫,自己查公司規定,需事先告知就告知,
不用告知就找一天生意比較好的,直接當他的面,三字經送他,直接走人
(也許有人覺得過份,我覺得還好,誰對我不仁,別怪我不義~)
需事先告知的話,記得小心離職前的時間,別被人陷害了(防人之心不可無)
被栽贓的事,我身邊有人遇過~後來也是只能賠錢了事
自己加油唄
※ 引述《kevinki (black doll)》之銘言:
: 在這服務也一年半了
: 當初老闆說好有勞健保
: 我第一天上班才發現全店都沒有保勞健保 保的都是老板親友
: 這撇開不談 我自己跑腿自己跑
: 滿了一年後 我問老板 是否有特休年假?!
: 老闆說 "沒有"
: 是因為我待的是電腦業的賣場嘛?!
: 還是這邊的環境多半都沒有
: 這樣是不是不合理?!
: 連年終也沒有 只包了一個3600的紅包
: 老板很常情緒化
: 總是在制定制度的隔天 自己又打翻了他的制度
: 來了一年半
: 常聽見他喊想關店 一直到現在一直營運著
: 我從月休六天 27500的薪水
--
唉...人的一生就像在拉屎
有時你已經很努力了
可出來的只是一個屁。
--
你被凹了,而且還是你自願被凹的....
請記住,你待的是服務業,而且還不是大公司
你走了,路邊還有幾十萬人可以接替你
老闆根本不會心疼你,沒必要為了公司拼死拼活
頂多待個半年、一年,讓履歷有個名目可以寫就行了
(真的想待長久的,請挑選大公司,制度較完善)
現在這種時代,雖然錢真得不好賺,但是也還沒慘到那種地步(還是看你的態度啦~)
自己要充實自己(電腦、語文能力、業務能力)
較大規模的3C、電腦通路,幾乎都有銷售職缺,也同時有業績制度
你能力別爛得太離譜,幾乎加上業績都有3萬上下
而有些公司是全天制(錢多、個人時間少),有些是分班制(反之),各有優缺點
這就要你自己考量了
所以,啥都不用說了,趁一、兩個月時間,有啥能a的多a點
然後離職單寫一寫,自己查公司規定,需事先告知就告知,
不用告知就找一天生意比較好的,直接當他的面,三字經送他,直接走人
(也許有人覺得過份,我覺得還好,誰對我不仁,別怪我不義~)
需事先告知的話,記得小心離職前的時間,別被人陷害了(防人之心不可無)
被栽贓的事,我身邊有人遇過~後來也是只能賠錢了事
自己加油唄
※ 引述《kevinki (black doll)》之銘言:
: 在這服務也一年半了
: 當初老闆說好有勞健保
: 我第一天上班才發現全店都沒有保勞健保 保的都是老板親友
: 這撇開不談 我自己跑腿自己跑
: 滿了一年後 我問老板 是否有特休年假?!
: 老闆說 "沒有"
: 是因為我待的是電腦業的賣場嘛?!
: 還是這邊的環境多半都沒有
: 這樣是不是不合理?!
: 連年終也沒有 只包了一個3600的紅包
: 老板很常情緒化
: 總是在制定制度的隔天 自己又打翻了他的制度
: 來了一年半
: 常聽見他喊想關店 一直到現在一直營運著
: 我從月休六天 27500的薪水
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唉...人的一生就像在拉屎
有時你已經很努力了
可出來的只是一個屁。
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