有關年資併計與銓審問題 - 考試
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By Dinah
at 2009-12-12T22:16
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Table of Contents
※ 引述《jcll (Who's my answer?)》之銘言:
: : 但至今仍然很模糊
: : 我去年考上地方特考 今年3/31到職
: : (1)7/30訓練期滿,是否可拿到派代令和考試及格證書呢?
: yes yes
: 及格證書應該早就交錢 然後下來了 正常是及格後2個月
: 派代令這是你們單位人事要發的
: : (2)何時才能拿到銓審函?
: : 有人說應該等訓練期+試用期=10個月後 才能拿到
會有兩張,一張是"先予試用",另外一張是"合格實授"
你會收到"先予試用"那一張.
: : 此時也才能享有法定公務人員的資格??
: 對 試用期滿-->合格實授
好像也不是這麼講的吧,實授的意涵,在於確認你能夠
擔任此一職位的工作.
根據法規意思,若公務員未有前一職等或相當職等的服務經歷
六個月以上,就必須經過六個月的試用.
只是呀,若六個月內被記一隻大過,就是試用不及格,就是解職
實授的話,就是兩隻大過才可以解職.... ^_^
而相關的公務人員應有權利及福利,在你開始試用階段就有了
(休假,婚假,補助,撫卹.....律師....)
: : (3)今年有幸又考上普考 12/17要去報到
: : 若我離職日寫12/17 1217又去新機關報到
: : 這樣休假年資有併計嗎
: 有接上就能直接併 有斷就得到100年才能併
接續是看何種接續,但是由於前職務是以"離職"註記,而非商調,新機關
無法任用你的特考資格,所以你有四個月將"不具有公務員身分"
而若你現在手上已經有休假,在你報到當下就消失了
不過看來應該是還沒產生假,而明年在算前一年的服務年資
是可以算進去(只是機關人事甩不甩你就不知道了)
: : (4)如果未拿到銓審函就離開,會不會喪失了某些權利??
: 不確定
: 另不確定你去普考單位報到 你今年的另考還有沒有
: 建議洽保訓會 若要有依據 就用發函的去問
沒啥差別,那張銓審函日後也會丟到你的登記住所或新機關轉發.
留著至少三十年後若要退休,在"灰"服務年資時可以拿出來佐證.
另考?? 7/31開始試用,到 12/17 也不滿五個月又過一天.
另考確定是沒有就是了.
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: : 但至今仍然很模糊
: : 我去年考上地方特考 今年3/31到職
: : (1)7/30訓練期滿,是否可拿到派代令和考試及格證書呢?
: yes yes
: 及格證書應該早就交錢 然後下來了 正常是及格後2個月
: 派代令這是你們單位人事要發的
: : (2)何時才能拿到銓審函?
: : 有人說應該等訓練期+試用期=10個月後 才能拿到
會有兩張,一張是"先予試用",另外一張是"合格實授"
你會收到"先予試用"那一張.
: : 此時也才能享有法定公務人員的資格??
: 對 試用期滿-->合格實授
好像也不是這麼講的吧,實授的意涵,在於確認你能夠
擔任此一職位的工作.
根據法規意思,若公務員未有前一職等或相當職等的服務經歷
六個月以上,就必須經過六個月的試用.
只是呀,若六個月內被記一隻大過,就是試用不及格,就是解職
實授的話,就是兩隻大過才可以解職.... ^_^
而相關的公務人員應有權利及福利,在你開始試用階段就有了
(休假,婚假,補助,撫卹.....律師....)
: : (3)今年有幸又考上普考 12/17要去報到
: : 若我離職日寫12/17 1217又去新機關報到
: : 這樣休假年資有併計嗎
: 有接上就能直接併 有斷就得到100年才能併
接續是看何種接續,但是由於前職務是以"離職"註記,而非商調,新機關
無法任用你的特考資格,所以你有四個月將"不具有公務員身分"
而若你現在手上已經有休假,在你報到當下就消失了
不過看來應該是還沒產生假,而明年在算前一年的服務年資
是可以算進去(只是機關人事甩不甩你就不知道了)
: : (4)如果未拿到銓審函就離開,會不會喪失了某些權利??
: 不確定
: 另不確定你去普考單位報到 你今年的另考還有沒有
: 建議洽保訓會 若要有依據 就用發函的去問
沒啥差別,那張銓審函日後也會丟到你的登記住所或新機關轉發.
留著至少三十年後若要退休,在"灰"服務年資時可以拿出來佐證.
另考?? 7/31開始試用,到 12/17 也不滿五個月又過一天.
另考確定是沒有就是了.
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![Anthony avatar](/img/cat4.jpg)
By Anthony
at 2009-12-15T22:54
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at 2009-12-17T01:35
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at 2009-12-17T08:18
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at 2009-12-21T20:53
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