競業條款的不平等條約 - 離職

※ 引述《jeason1002 (我最愛yaya)》之銘言：
: 最近小弟剛離職，在原公司其間有簽一式兩份競業禁止合約，
: 內容有一條是：本人於競業禁止期間內，於其新任職公司到職一個月內，負有告知原公司其所任職新公司名稱及其職稱之義務，變更工作時亦同。違反則有逞罰金。
: 我目前已找到新公司，但本人不願意讓舊東家知道我在哪，請問真的有需要回函給舊東家知道我在哪嗎？如果不回覆舊東家可以查到我的勞保記錄嗎？

這條約有沒有效，要看你的年薪，還有離職後有沒有給另一筆補償金

一般來說，年薪500萬以下，這條款可以不用考慮，嚇你而已啦

就算台積的部經理，也可以不用甩這條約，廠長可能就要了



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