給高薪依舊找嘸人 台積電出招請總統府 - 離職

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台GG一年內離職率超過15%
第二年離職率呢?第三年離職率呢?
寫出來可能會笑死人(嚇死人)

完美的詮釋了
”外面的人想進來 裡面的人想出去”
畢竟……
舔屁股說的容易
真的要你每天舔別人屁股 不是每個人都做得到

另外……

79.5%為30歲以下新人
說白了就是要你賣肝 “十萬青年十萬肝”
我要的不是你的經驗 也不是你的腦袋
是你的肝


建議 “志同道合”的人 可以先在學校練習
1.舔屁眼(可以與朋友一起練習)
2.言必稱長官/學長
3.甩鍋(甩給比你菜的或Vender)
4.背後捅刀(挑別人小毛病 掛AR)
5.如果在產線(八成是) 可以練習在家穿雨衣一整天 而且不能坐下

祝福大家都能成為夢想中的台GG一份子

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All Comments

Kumar avatarKumar2021-09-28
說真的,每個月薪資有3萬塊就很好過生活,不需太多
Barb Cronin avatarBarb Cronin2021-10-01
每個月調整作息。舒服~
Thomas avatarThomas2021-09-28
沒有那麼不堪啦 跪求內__
William avatarWilliam2021-10-01
1-4點應該台灣大企業都有 遲早要適應XD
Franklin avatarFranklin2021-09-28
第一年離職率是最高的不適應一年就走了第二三年反而沒那麼高
Damian avatarDamian2021-10-01
最近有人待一年多走人,大老闆慰留也不要後來整個課每天都準時下班
Tom avatarTom2021-09-28
前三年離職率都高 低學歷的主管專門修理頂大碩博
Annie avatarAnnie2021-10-01
樓上 只會演幾天 又會恢復 不會永遠準時下班
Joseph avatarJoseph2021-09-28
走了三個人了~不會這麼快變回來啦
Xanthe avatarXanthe2021-10-01
四樓沒有很粗暴啊。 反倒是你外面公司待幾家說來聽聽?!
Barb Cronin avatarBarb Cronin2021-09-27
走三個人 應該是加班加更晚才對
Andy avatarAndy2021-10-01
月薪三萬是能過得多好
Joe avatarJoe2021-09-28
待過四間產線,只有gg會在那邊噁心八啦學長來學長去
Regina avatarRegina2021-10-01
現在GG名聲比海邊臭了? XDDDDDDDDDD
Caitlin avatarCaitlin2021-09-28
推 你寫的都是必備技能
Necoo avatarNecoo2021-10-01
如果你不是台清交你要去哪裡找年薪兩百萬的工作 也只有科技業跟台積電才有機會
Elma avatarElma2021-09-28
台積狗整天說台積好棒棒 大概幾乎都沒待過台積
Puput avatarPuput2021-10-01
那樓上你領的沒有台積電多 就請安靜去考國營啦
Blanche avatarBlanche2021-09-28
台積電>>>科技業>>傳產>國營,人生一次,不要不信
Zenobia avatarZenobia2021-10-01
需要奴性價值
Quanna avatarQuanna2021-09-28
如果人生可以選擇,我一定不離職GG去國營,肯定穩穩的待在台積設備,好好把錢賺飽退休,提高生活品質,不要想一些有的沒有的
Zanna avatarZanna2021-10-01
有人戳到痛處就崩潰囉
Iris avatarIris2021-09-28
要人家吃屎 請問妳自己吃了沒 沒有就乖乖舔台積懶趴
Genevieve avatarGenevieve2021-10-01
搞不懂氣什麼,感覺就是玻璃心試圖取暖
Bethany avatarBethany2021-09-28
尚樺男友不是也待了很多年?
Oliver avatarOliver2021-10-01
就是會舔會捅才可以待這麼多年
Isabella avatarIsabella2021-09-28
事實上學店生更擅長這種能力
Olga avatarOlga2021-10-01
台積電>>>科技業>>傳產>其它,人生一次,不要不信
Eartha avatarEartha2021-09-28
真缺錢早就在工地 外送了
Hedwig avatarHedwig2021-10-01
真心悔悟大家快去GG國營這種廢物缺留著等我
Caroline avatarCaroline2021-09-28
奴工就是奴工 好野人沒人要不要當奴
Lucy avatarLucy2021-10-01
笑了。五萬x15% 知道多少人嗎。
Susan avatarSusan2021-09-28
更可怕的是五年內離職率,夭壽
Poppy avatarPoppy2021-10-01
15%的數據哪來。笑慘
Suhail Hany avatarSuhail Hany2021-09-28
長年均離職率在5趴上下,去年一年內大幅招聘7000多人,降低標準找一堆阿貓阿狗導致去年到職一年的離職率飆高。所以說媒體識讀的能力很重要,不會被表面數字迷惑,有心人士帶風向就是這樣來的。
Todd Johnson avatarTodd Johnson2021-10-01
樓上說 台大清大交大 阿狗阿貓? 走的都是這群人喔
Ethan avatarEthan2021-09-28
GG通常是一般人能找到、相當薪水最好的選擇,文化非常保守封閉,究竟要錢還是要生活全看個人抉擇
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2021-10-01
台積應該找比較穩定的中年人 而不是一直想找新鮮的肝
Selena avatarSelena2021-09-28
跪求內射
Victoria avatarVictoria2021-10-01
這些問題台灣的職場很常見 外面一定有比gg好的公司但更多的是給的比gg差還很賽的公司
Callum avatarCallum2021-09-28
找阿貓阿狗還給他們領台積電薪水不是應該更會死撐更珍惜台積電的工作機會嗎?以前難進的時候找的人反而出去再找其他工作薪水也不會掉到太多
David avatarDavid2021-10-01
樓上,因為三年才領滿,第一年年薪超低陣亡率高,通常能活過頭三年腿就麻了
Isabella avatarIsabella2021-09-28
人格也扭曲了
Donna avatarDonna2021-10-01
四樓明明就很正常的討論,沒有什麼粗暴言論
Oscar avatarOscar2021-09-28
新人有79%低於30歲
Aaliyah avatarAaliyah2021-10-01
笑慘 新進15%很高喔。要不要看看其他公司
Thomas avatarThomas2021-09-28
園區比gg爛的公司至少九成以上不去黑。在那黑gg
Lauren avatarLauren2021-10-01
我怎記得國營公職的新人陣亡率也蠻高的 15%真的不高
Rae avatarRae2021-09-28
好公司才有人黑,就像沒人會特地噴小聯盟球員差一樣,連名字都不記得怎麼黑
Lydia avatarLydia2021-10-01
我看過二線fab,從第一年到第三年大約折損八成以上,找十個能留一個算不錯了
Linda avatarLinda2021-09-28
gg錢多,可能會好一點
Caroline avatarCaroline2021-10-01
奇怪 怎麼有人一直護航建議直接去老廠開開眼界
Sierra Rose avatarSierra Rose2021-09-28
待過離職率逼近9成的公司..