老闆未保勞保，可以報稅嗎? - 人資

By Rosalind
at 2012-06-01T21:45

Table of Contents

我妹問我
我不確定只好問問大家
老闆沒有幫員工加勞健保
員工是領時薪的
這樣到了要報稅的時候
老闆可以用員工的薪資去報稅嗎?
難道不會被查出來沒有勞保嗎?

--

All Comments

By Dorothy
at 2012-06-03T02:15

所以有一好沒兩好啊

By Steve
at 2012-06-03T20:34

可以報,薪資扣繳的種類很多,不是每一種都需要加勞保健保的~

By Poppy
at 2012-06-04T00:21

應該加而沒有加,員工自己去舉發比較快~

By Michael
at 2012-06-08T04:10

可能勞保局跟國稅局會有連線喔

By Jack
at 2012-05-30T23:42

To 各位人資先進: 最近我正在幫公司搜尋研發工程師的履歷，由於需求類別較特殊(ex:熱傳工程師)，所以從104自行搜尋履歷量有限，想請教大家有� ...

By Callum
at 2012-05-28T23:58

近日在找工作，想進入大公司尋求穩定的工作職位，投了不少家大公司，就在今天收到聯強的回應，我當初是應徵人資專員，他們回信邀請我參加公 ...

By Anonymous
at 2012-05-28T11:25

請問有沒有推薦好用的人員考核系統例如個人自評核、主管評核下屬、下屬評核主管以及人資部去評核等，可以用在季或是半年評核謝謝。 --

By Gary
at 2012-05-27T20:33

請問一下我的老闆說我不用試用期，直接任用人資卻還是給我大家都會填的試用期合約書上面雖然沒有說明試用薪與非試用薪的不同 ...

By Anthony
at 2012-05-27T00:34

各位人資先進大家好: 公司最近規劃導入薪資/升等考核制度，因為就現階段而言，無論是加薪或是升等都是以主管個人主觀意識為主，感覺較無制度(� ...