大家好
我是一名外包人員，跟我一起工作的還有其他7名外包人員
我們公司每個月固定薪水26K，沒有任何福利、三節禮金、年終、全勤等等
工作為行政，不算忙碌，每天準時上下班，如果請假要扣當天薪水
去年12月，我們有一半以上的人員都請了1天的假
照理來說，一個月26K除以12月的31天，一天應為838.7096，算840好了
那一個月的薪水26000-840-940(勞、健保費)=24220
這些在公司匯給我們的薪水帳面上沒問題
但問題來了...
現在公司要私底下跟我們多拿錢，說人家扣錢是以標案的價錢去算，公司要把差額拿回來
我們初步預計公司標案的價錢為35000，那一天被扣的價錢為1129.0322，算1130
1130-840=290 這個價錢看起來不多，但我實在不懂為什麼要多付
薪水沒有多拿，扣錢卻要多扣? 這樣不是很奇怪嗎?
請問這樣是合法的嗎? 有什麼辦法處理嗎?
我們嘗試過不給錢，但是公司威脅我們如果不給，以後就不用想請假了
也暗示過公司這樣可能會吃上官司，但公司表示不怕，似乎有其他公司名稱可以換
還說如果公司吃上官司，那我們全部都別想要工作了
現在我們有兩派，有些人想給錢了事，有些人不願意妥協
想請問大家該怎麼做比較好?
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