請問簽擬到底要怎麼簽呢? - 公職
By Kama
at 2020-08-26T07:51
at 2020-08-26T07:51
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先跟老闆問一聲,或看看去年類似公文
以下是在渾沌狀態下的應對參考
※ 引述《oddpg (oddpg)》之銘言:
: 大家好,哇新進人員啦
: 最近有件事很困擾
: 工作上有時遇到很沒營養的會議或研習
: 也沒規定一定要派員參加
: 所以我簽擬都寫「擬派員參加,請鈞長卓裁」
: 然後老闆就會叫我參加
公文都分給你了 ....... 單位裡面要派人,可能你就是最相關的
: 後來我寫寫
: 「擬不派員參加,請鈞長卓裁」
: 但是老闆說:真的可以不用去嗎?還是叫我參加
萬一哪天上級責怪下來 (為什麼沒有派人與會?),變成老闆要扛
所以,還是派個人去啊
: 再後來有些路途遙遠的我寫
: 「因本案與本所業務較不相關,且路程遙遠,擬不派員參加,請鈞長卓裁」
: 但是老闆還是叫我參加,而且參加完,例如下午4點半,還是要回辦公室
承上題,本案雷同
至於4點半還要回辦公室,這個會議地點應該是很近、很近吧
回辦公室露個臉 (回來拿私人物品之類的物品,表現自己沒有早退回家),也是正常舉動
: 再後來遇到類似的業務會議,我就很認命的寫
: 「擬請本所XXXXoo參加,請鈞長卓裁」
: XXX就是我
: 老闆居然說:為什麼你要參加啊,這個那個遠,你留下來支援AAA
要寫「職」
例如:擬由職依函與會 ......
不過,老闆這樣說,應該是AAA真的快爆了吧
: 最後又回歸到
: 「擬派員參加,請鈞長卓裁」
: 請問484我個人的問題
參考:本案具OOOOO性質,鼓勵同仁參加,文存。
不重要的會議,鼓勵參加卻沒有人報名,不能怪決策者呀
過兩天,突然發現這個會議必須要參加,寫假單的時候也不違和
某人想參加,老闆又沒說一定要派人,視個別狀況決定准假與否,還有留下彈性餘地
而且,既然是個不重要的會議,就此簽結了
你就少了一件公文
--
以下是在渾沌狀態下的應對參考
※ 引述《oddpg (oddpg)》之銘言:
: 大家好,哇新進人員啦
: 最近有件事很困擾
: 工作上有時遇到很沒營養的會議或研習
: 也沒規定一定要派員參加
: 所以我簽擬都寫「擬派員參加,請鈞長卓裁」
: 然後老闆就會叫我參加
公文都分給你了 ....... 單位裡面要派人,可能你就是最相關的
: 後來我寫寫
: 「擬不派員參加,請鈞長卓裁」
: 但是老闆說:真的可以不用去嗎?還是叫我參加
萬一哪天上級責怪下來 (為什麼沒有派人與會?),變成老闆要扛
所以,還是派個人去啊
: 再後來有些路途遙遠的我寫
: 「因本案與本所業務較不相關,且路程遙遠,擬不派員參加,請鈞長卓裁」
: 但是老闆還是叫我參加,而且參加完,例如下午4點半,還是要回辦公室
承上題,本案雷同
至於4點半還要回辦公室,這個會議地點應該是很近、很近吧
回辦公室露個臉 (回來拿私人物品之類的物品,表現自己沒有早退回家),也是正常舉動
: 再後來遇到類似的業務會議,我就很認命的寫
: 「擬請本所XXXXoo參加,請鈞長卓裁」
: XXX就是我
: 老闆居然說:為什麼你要參加啊,這個那個遠,你留下來支援AAA
要寫「職」
例如:擬由職依函與會 ......
不過,老闆這樣說,應該是AAA真的快爆了吧
: 最後又回歸到
: 「擬派員參加,請鈞長卓裁」
: 請問484我個人的問題
參考:本案具OOOOO性質,鼓勵同仁參加,文存。
不重要的會議,鼓勵參加卻沒有人報名,不能怪決策者呀
過兩天,突然發現這個會議必須要參加,寫假單的時候也不違和
某人想參加,老闆又沒說一定要派人,視個別狀況決定准假與否,還有留下彈性餘地
而且,既然是個不重要的會議,就此簽結了
你就少了一件公文
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at 2020-08-29T19:38
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