跟新加坡老闆可以提出的薪資和福利？ - 海外工作

在地生活經驗分享一下，僅供參考

※ 引述《jkstar1226 (李呆呆)》之銘言：
: 長輩的朋友是新加坡知名連鎖店的老闆，因為想要再拓展但是找不到信任的人可以管，因
: 此長輩力薦我過去，一開始實習的話是當店員，就當作店長在訓練，訓練多久是看我的學
: 習能力。
目前要去新加坡工作，問題不是很大。
重點在開出來的薪資能否接受，還有工作證能否下得來。
薪資跟工作證有必然的關係。

從你的描述來看，如果是店員或者店長。估計都是WP等級的工作證。
也就是薪資了不起在2000左右，頂多2200吧！
如果是像你推文說的，屬於服務業性質的工作。
那真的就是WP，了不起SPass。
這兩個工作本身都有人頭稅要交，自然限制你的薪水。
本地人可以拿到2300，你就是2000。

最重要的，現在新加坡景氣不太好，工作證嚴格審查。
連Employment Pass都要三週處理，更不用說SP或者WP了。
工作證能下得來，後面才有得玩...

: 我是去年畢業於國立科大，畢業後有到美國打工度假，回台到現在還沒有找工作，工作經
: 驗就是求學期間打的工，四份工作加一加大概2-3年經驗。
: 以上是我這份工作的由來和我的個人資歷簡述。

以上工作經驗，人力部會不會承認有待商榷。
我記得必須是Full Time的工作經驗為主。

: 在板上爬了很多文，看到新加坡的薪水幅度很大，實在拿捏不了，雖然我是很想出國工作
: ，但是如果相對應的薪水不會多於台灣很多，我就要再做考慮。

薪水確實很重要，但是如果就是服務業，估計薪資的水準就是前述那樣。
本地人幹服務業2500算高薪的話，外國工作者有什麼條件可以超過？非要請你外國人。
新加坡本勞跟外勞的薪水結構是不一樣的。
個人的看法是所謂的薪水幅度很大，僅限專業性高的工作，有議價的空間。
中低階的工作，能談的真的非常有限。
對人力部的審查，一個他們認知中的中低階工作，
外國人拿到超乎業界水準的薪水，這絕對是有問題的...

: 聽說我的老闆是一個很好的人，長輩的意思是如果我過去工作有一些條件要開，就過去面
: 談的時候跟他提，但我不太知道像是實習期間我應該要多少薪水？有幸當上店長的薪水？
: 以及我可以要求多久回一次台灣(幾天)？

認知中，沒有實習簽證這種東西。就是工作證了！
該要多少薪水，從能否應付你生活的基本需要來討論。
有包吃包住嗎？ 沒有的話租房採搭房，一個月300最低。吃得加上交通等雜支抓1200。
假設每個月就是要燒1500，你認為還要可以存多少錢才有去的價值？
存1000好了，一個月2500，你老闆願意給嗎？（還有他的隱藏成本要算啊）

從你的推文跟發文，感覺上這個長輩也對工作細節不清楚。請多問一下

: 以上比較在意的就是薪資和回台的問題，如果有什麼我還可以注意的福利，請教在新加坡
: 工作的前輩，感恩不盡。

回台的問題，對服務業的勞工，一般沒有人薪水配套有談回台機票的。
高階的工作，年薪裡面會有Allowance可以核銷機票一類的開支。
中低階的工作有住房還有交通補助就不錯了，這是我知道的實際情況。


出國工作不是壞事，但是至少要有基本的生活水平
不然到了海外當外勞已經很幹了 薪水又委屈 何必出國打工？
如果這個工作對日後的職業發展沒有幫助，也不用浪費這種時間。
無法長期發展，回到台灣之後要重新開始，這種海外工作真的是你想要的嗎？
祝你一切順利！


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