關於薪水的問題@@ - 服務業討論

※ 引述《dantra (圓~meimeicircle)》之銘言：

這要看公司有無規定繳交制式員工資料，

包含加保，身分證、存摺影本，員工基本資料，扶養親屬表..等等。

如果沒繳齊當然沒辦法發薪水，

以我之前待過的公司為例，工讀的話是兩個禮拜發一次薪水，

且有指定開戶銀行，所以如果沒有，還要另外辦理開戶，

之後資料確認無誤，還要回寄總公司，

然後是根據 期 來發薪水 四週一期 ，

所以如果如果剛好是在 第一週 才交齊資料回寄的話，

一個多月領不到還算是正常，

而且這還算是順利的情況 (資料填寫完全無誤)，

(還有時沒注意有誤，寄到總公司還被退回...)

尤其服務業通常是會排班制，

沒遇到且沒主動去詢問，

往往會拖到上班時間才會被通知 (有時還可能一忙就忘掉)，

所以關於薪水拖欠這部分，

建議你還是主動詢問會比較好，

這點倒可以不必怕會被認為現實，

去工作本當是要賺錢嘛，

會關心也是理所當然，

所以這部分的權益，還是要靠自己主動一點爭取，

希望這樣解釋有幫到你。

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