離職證明 - 離職

※ 引述《horsehead (小孩臉)》之銘言：
: 各位大大晚安 <(_ _)>
: 小弟31歲魯蛇一枚 今天主管告訴我公司營運不好要做人力調整 於是要把我給火了 @@
: 關於之後離職證明主管給我兩個狀況讓我思考一下再告訴他
: 他說可以 1. 直接在離職證明上寫公司人力調整 所以裁員
: 2. 一般的離職證明 <-- 就是自請離職啦


Lay off 就lay off

幹嘛還弄個一般離職證明？

這樣反而讓人懷疑

就像某gg公司 拿著高管的推薦函來面試的

我們一看就知道 他是被開除的 而不是 lay off的

lay off 有可能是相對薪水高 或是年資菜 或是不討人喜歡 黑掉的

不一定有大過大錯 但是火掉的 問題反而大

而且人力調整 部門裁撤 或是業務縮減 都是很正當的理由

下份工作不一定會介意

自願離職 沒新的工作就離職

要不就是待不下去 或是被火了 不然就是顆草莓

新公司會怎樣想？？

而且有非志願離職證明 還能拿六個月的失業補助

多少一點幫助



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