請問這個員工的心態? - 人資

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小妹只是個剛進入人資領域的新人(之前都是做非人資工作)

還沒有見過各式各樣的大風大浪

在我們公司因為工作並不輕鬆

所以新人來個幾天後 甚至只有半天一天 就說不適合的比比皆是

或是自動消失沒來的也不少見


但是今天這個新人真的讓我很好奇他的心態

這是一個30歲左右的男子 職務是倉管

今天第一天報到後 度過一個據同事說沒有異樣的上午

然後他應該是不想做了

但他卻是來人資部門說 他中午有事想外出

但身上沒帶錢 想拿回早上交的銀行開戶金100元

然後他要辦理個什麼事務 也要先把開戶印章拿回去

說明天再交過來

然後他就出公司了 並且在守衛室交回識別卡片

跟守衛說他跟人資說好要離職了 所以卡片交給他=.=

當然 我們是在下午沒看到他出現才知道他根本就是要離職



我想問的點是 為啥他不願意直接就來說不適合 我們又不會對他怎樣

而是要用這種方式呢

這樣做的心態到底是什麼阿

麻煩板上見多識廣的前輩為我解惑吧(個人超好奇)








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All Comments

Carolina Franco avatarCarolina Franco2010-05-25
直說還要被你問怎麼了、為什麼...懶得交代那麼多,不想社交
Agnes avatarAgnes2010-05-28
這種人..很多的....尤其是做招募的阿~真的要當做見怪不怪
Jacky avatarJacky2010-05-31
不想就是不想~不管對方怎麼回~其實只是藉口~就是"不喜歡"
OP或技術員生態常見這種情況~覺得不適就走人~交待是多餘
Edward Lewis avatarEdward Lewis2010-06-03
so~如果妳真的想了解再追這員工吧,不然就訓練自己習慣
我剛開始阿~也是常常很生氣~但久了就.....╮(﹀_﹀")╭
Una avatarUna2010-06-04
做招募要習慣阿...我還遇過說去上廁所就消失的人...差點
找警衛去馬桶撈人救人
Edwina avatarEdwina2010-06-06
囧~XD樓上你們家的會不會也太扯XD"
Edwina avatarEdwina2010-06-10
樓樓上的情況我也遇過~面試到一半去看現場時消失不見
Quanna avatarQuanna2010-06-12
真是招募的心酸阿~不過我還沒遇到過~都直接放鴿子=.="
John avatarJohn2010-06-16
哈~我們家昨天才剛人間消失一位新人>"<
Vanessa avatarVanessa2010-06-21
看來這種狀況 很多人都遇過XD