107增額分發時間 - 公職

Annie avatar
By Annie
at 2018-10-29T06:58

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小弟有幸考上本年度普考農業行政
排名為增額第一
但因有環島計畫及
準備12月特考其他規劃
打算在十一月底於上一份工作離職
但擔心增額分發太晚
會太長時間沒收入

小弟已經爬了好幾周的文
但還是不太放心
因為離職單去了就收不回了

想請問大大
1.本年度11/22公告增額名單
依照往年慣例會在月底填志願
12/15-20左右分發是否有誤?
以增額第一的情況下

2.目前已經看到兩個職缺正額沒填
那是否會是小弟到時可以填的志願?

3.本職系增額五人
是否會在。小弟填志願時
出現其他三個,總共有五個職缺?
還是會只看到那兩個不要的正額職缺

4.試用和專業訓單位訓時
是否普考只有兩萬多
聽某前輩說的
但網路查應該都是三本一?

5.十二月進去
就可以於隔年二月領一點五個月的年終?

公職小菜鳥
以上問題煩請大大們請益
萬分感謝
謝謝


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All Comments

Puput avatar
By Puput
at 2018-11-01T03:05
5.要12月1日在職才有年終
Wallis avatar
By Wallis
at 2018-11-04T09:15
去年增額大概在12/15附近報到
Kelly avatar
By Kelly
at 2018-11-08T16:00
沒有1.5個月年終,還是有錢,印象中大概三.四千塊
Mary avatar
By Mary
at 2018-11-10T21:10
借問,去年是在地特考完後放榜,一般來說都會是這樣
嗎?
Gary avatar
By Gary
at 2018-11-14T04:06
我也是普增去年12月中報到給你參考
Yedda avatar
By Yedda
at 2018-11-18T04:19
不是領1.5 是薪水*1.5*(1/12) 你想多了...
Puput avatar
By Puput
at 2018-11-18T13:26
會看到一共五個缺 所以增額頭有時候比正取好
Sandy avatar
By Sandy
at 2018-11-22T09:25
順便問一下 ,選舉會影響嗎。很擔心
Olga avatar
By Olga
at 2018-11-25T21:12
借標題問,請問「因不可抗力或其他重大事由經用人機關准
予延期報到者」有明確規範嗎,還是用人機關同意就好呢?
Christine avatar
By Christine
at 2018-11-27T20:36
選舉跟我們這些基層事務官沒關係 機關長官調動勤務平時就
會了
Cara avatar
By Cara
at 2018-12-01T06:45
至於不可抗力 google發現是指天災及權利人患病或車禍等 出
國或侍親不算
Susan avatar
By Susan
at 2018-12-04T10:32
5.只要在12月報到都會有1/12的年終 就算12/28也有
Andrew avatar
By Andrew
at 2018-12-05T01:26
那在原機關辦理交接算嗎,有沒有人事的朋友可以解惑QAQ
Daniel avatar
By Daniel
at 2018-12-06T04:15
在職會另外發文吧 要機關間喬時間
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2018-12-07T14:46
喔喔喔喔感謝
Andrew avatar
By Andrew
at 2018-12-09T10:50
謝謝v大 及其他大大指點
Sarah avatar
By Sarah
at 2018-12-13T07:13
好傻好天真
Regina avatar
By Regina
at 2018-12-15T17:46
去年第一次增額公告12/13 可以領年終五千多 然後基礎訓過
完年後
我高考
Zanna avatar
By Zanna
at 2018-12-18T21:54
那受訓還是領3本一的37000 ?
Wallis avatar
By Wallis
at 2018-12-23T15:13
要是有回訓的 就不是第一了

該繼續撐還是為了面子而離職呢?

Jacob avatar
By Jacob
at 2018-10-28T22:30
小弟在目前公司剛好做滿了1年 但這1年實在是做得不是很順利 小弟的公司沒有一套開發的流程,都是放著底下RD自由地去做嘗試與設計 小弟開發的方法,對專案沒有什麼太大的幫助,主管當然也不滿意這樣的表現 久了當然不會給小弟好的臉色看 做的事情也開始會被質疑到處被釘得滿頭包 讓小弟我壓力都處在懸崖邊的狀態,步步驚恐 而目前主管不願讓我去試其他的方法,繼續往原問題裡的屎去鑽 主因還是小弟我被 ...

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By Todd Johnson
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