職涯實務 FAQ

Offer請益(廣達)

Carolina Franco#加班#面試#轉職#年終#福利

(以下為代PO) 大家好 背景32yr 做過6年電子業國外業務 目前在考慮轉職，拿到廣達offer 作PM 條件如下: 目前公司 廣達一級專員 年薪 80萬+ 聘書沒寫明 月薪 X 月薪為0.93X 工時 準時上下班 壓力大每天加班，凌晨為日常 住宿 租房 租房 有幾項疑問請教: 1. 拿到的offer 上面只有寫月薪，沒有寫年終,分紅或是保14，當時面試說每年幾乎有拿 18個月，最少給14個月，但聘書上面除了月薪，沒有提到任何其他資訊，或是福利部分 這樣正常? 2. 告知每天加班到凌晨也是常態，請問廣達真有按照時數發加班費嗎? 3. 每年最少6個月出差中國，是否在大陸”六日假日”常態性加班會按照加班計算嗎? (一天只有出差費25USD，主管告知周末幾乎都是要工作) 4. 系統廠的PM出路如何? 接的客戶非常硬，也要獨立負責一個機種。未來的職業road map真的會很有用嗎? 我過去感覺PM的能見度有限，有沒有前輩可以給些建議? 5. 跟之前給過聘書的和碩相比，和碩年薪也跟廣達差不多，加班大概每天到9點可下班。 目前考量的點，是在接過超硬客戶的PM，對日後轉職的加分? 以上，謝謝各位前輩 –

實用工具：Offer 年薪與時薪比較

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Offer A
元
個月

12 個月以外的部分

萬／年
小時

含常態加班

Offer B
元
個月

12 個月以外的部分

萬／年
小時

含常態加班

A 年薪
70 萬
時薪約 NT$ 337
B 年薪
92.5 萬
時薪約 NT$ 323

B 比 A 年薪 +22.5 萬、每小時 −13 元。 以工時換算，Offer A 的時薪較高。

未計入雇主提繳的勞健保、勞退 6%、員工福利與稅負；分紅、績效獎金請以過去實際發放或書面保障為準。

網友回覆 44

  1. Heather

    好黑....

  2. Kama

    看不懂你幹嘛想換?

  3. Frederic

    廣達的誘因是 ？

  4. Sierra Rose

    有想過四五年後這樣的工作型態是否適合你呢？

  5. Hedda

    奴性？

  6. Belly

    你去看其他文 肉鬆.....真的領不好 ....

  7. Lauren

    沒有人越換越爛的

  8. Tom

    每天到凌晨才18個月喔...你的時間和健康這麼不值錢嗎

  9. Odelette

    連平日與假日都要加班，你撐的過一年嗎?

  10. Catherine

    每天到淩晨你是能做多久阿....

  11. Agnes

    和碩六日進工廠是沒有加班費的，廣達不知

  12. Jake

    每天加班出差六個月以上，你受的了？這找的是奴隷嗎

  13. Odelette

    右邊壓力大又錢少 有比較好嗎?

  14. Brianna

    六年應該要談到副理了

  15. Necoo

    等到身體健康出問題，你會覺得自己這樣上班像智障 .

  16. Carol

    對肝指數加分加蠻大的 可以考慮

  17. Gilbert

    有加班費嗎? ?

  18. Megan

    推文的到底幾個有在肉鬆？

  19. Hardy

    沒有加分

  20. Hardy

    6年給1磚 這是在羞辱人逆？

  21. Ophelia

    這間六年要副理應該沒那麼容易談到

  22. Puput

    換工作時間成本很高

  23. Barb Cronin

    連月薪都給不了了 你期望獎金？

  24. Dorothy

    業務轉空降pm帶的了案子嗎？

  25. Doris

    加班到凌晨常態，想找勞檢？

  26. Joseph

    不懂有甚麼好考慮，頗爛呀

  27. Necoo

    六年一專很合理吧

  28. Gilbert

    感覺是做H*P的，才有這種鳥工作

  29. Poppy

    往上叫跳 往下叫什麼?

  30. Edward Lewis

    墮

  31. Iris

    感覺有醫藥費都不夠

  32. Bethany

    廣達本來就會卡專員

  33. Megan

    這家底薪真的會低到讓人會心一笑，月薪是我談了10幾個offer裡面最低了，所以他們早上發offer跟我，我下午直接回絕，真的浪費我兩天假時間面試

  34. Charlotte

    你這年薪怎麼算出來的，一專這樣少到誇張了

  35. Iris

    沒人在減薪換工作的，而且又是會去系統代工廠....

  36. Rebecca

    看到要凌晨才下班在多錢我都不要

  37. Emily

    你要有心理準備第一年就是會很慘很慘 沒分紅就算了還菜逼八一直加班被釘 loading重 而且這家起薪超低月薪不談高點會做的很不爽 大家出來工作不就是為了生活 .... 你家富二代不缺錢就算了 ...也可以每天請同事喝下午茶 交朋友...

  38. Agatha

    這是BU幾的PM呀，好操呀，出差的話是每天都有算25usd，不過你這工時太長了，確定你真的要做？

  39. William

    有人換工作往下換的嗎

  40. Madame

    出差二十五美元，在上海其實連打平都不夠，吃路邊攤或者廠商請吃飯

  41. Jack

    2. 我沒看到PM加班到凌晨啊....工廠再怎樣十點就都沒人了，是因為時差必須concall嗎？如果是感覺也是在家待命？

  42. Poppy

    3.加班費是有的，週末上班也根據勞基法會按一定%數增額，出差費是另計基本上25USD花不太到，因為每天中午伙食可以報銷（可能看部門），然後晚餐大概簡單吃外賣或是工廠附近吃，吃很爽也花不到50rmb，只要負擔週日出去玩

  43. Olivia

    看你現在的工作是什麼，我會傾向不離開，拿準時下班的時間提升自己，這樣你也可以進外商。去做這種PM壓力大不說，生活只有工作，放假也要盯著公事，做久很容易疲乏。

  44. Agatha

    肉鬆cp值太低pass

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