人力仲介公司裡面的管理師 - offer

各位版大

最近錄取了知名的人力仲介公司的管理師

職務是比較不含招募，而是裡面派遣員工的生活管理(因為有宿舍)，特別是針對外勞的

的部分。

不過因為是社會新鮮人，所以有很多不懂的地方。

例如昨天主管打電話來通知錄取以及確定報到時間，電話中我有問他是否有紙本的offer

不過他說就是電話通知，沒有紙本。

這樣會不會有什麼問題阿？

他面試的時候跟我說薪水是N，不過以後發薪水的時候發現比N低，那我要如何自保？

或者是，臨時被轉為派遣員工(我應徵的是正職員工)？

如果要跟公司開口要offer的話好像又不太可能，似乎是沒這個習慣。

阿~好煩喔!

因為自身目前的生活已經很平穩，是不是該冒險投入下一個階段(去這家公司)一直困擾我

請問版上有經驗的人士，遇到這種情況該怎麼辦？

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