為什麼現在的年輕人離職率偏高？ - 離職

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By Olga
at 2022-07-07T14:25

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※ 引述《DrTech (竹科管理處網軍研發人員)》之銘言：
: ※ 引述《murray5566 (睡覺睡到自然醒)》之銘言：
: : 因為跟國際接軌阿
: : 現在頂尖職業運動員也是不爽就跳
: : 你看NBA LBJ/KD 一點點不舒適
: : 就不屌老闆球團 直接當面嗆要跳槽

工作本來就是以自己為主啊

公司只是提供一個舞台給你表現

你表現傑出 當然會想去外面尋求機會

看看自己的市場價值到哪裡

有成績 就可以去外面談更好的薪水

你看職業運動員誰不是這樣？

Ｃ羅也不是終身皇馬

梅西也不是終身巴賽隆納

普神也沒終身紅雀

我在這間公司有好成績

公司付不出錢來支撐我的價值

為什麼我要繼續待在公司？

我當然對外尋求更好的發展舞台


再看看UFC選手

打贏了XX 賽後記者會麥克風拿起來就是嗆康納上來

如果有弱的要來貼 就直接喊出場費加到多少就出賽


工作就是這樣 我有實力 我就可以拿麥克風叫囂

兩三年一跳本來就是基本而已

順的人35歲就退休 準備當老闆了

不順的雜魚爛蝦 35歲還在領人家薪水

對 就是在說你

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All Comments

Belly avatar
By Belly
at 2022-07-03T10:02
那沒實力怎麼辦，多數人沒實力吧?
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By Margaret
at 2022-07-08T08:02
也不是多數人沒實力，畢竟有能力突破的一個公司
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By Lucy
at 2022-07-03T10:02
就那幾個，其他的不是協助，要不然就是想辦法扯後腿
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By Tom
at 2022-07-08T08:02
沒實力就提升啊 不然就體會自己沒實力 認知自己沒實
力也不是什麼壞事
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By Faithe
at 2022-07-03T10:02
我倒是覺得練習把有實力的扯下來比較厲害
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By Carol
at 2022-07-08T08:02
他在老闆眼中就跟你一樣爛了
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By Sierra Rose
at 2022-07-03T10:02
公司都會洗腦你，一直跳槽以後沒人要
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By Leila
at 2022-07-08T08:02
終生雇用制已終結，現在都流行跳槽升職加薪，懂？
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By Noah
at 2022-07-03T10:02
終生雇用制有個前提呀，就是公職的那個年公俸表
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By Skylar DavisLinda
at 2022-07-08T08:02
終身僱傭制根本共產主義人民公社
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By Kyle
at 2022-07-03T10:02
也不一定吧！現在還是有日本大企業是終身雇用制
比如三菱 三井 豐田 等等
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By Rebecca
at 2022-07-08T08:02
所以日本才這麼弱
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By Anthony
at 2022-07-03T10:02
員工有好缺就走，同理，公司覺得員工不好就裁員
Hedy avatar
By Hedy
at 2022-07-08T08:02
豐田汽車很弱的話 全世界也沒有幾間強的了
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By Michael
at 2022-07-03T10:02
台灣的裕隆那慘樣 哪有資格嘲笑日本？
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By Dorothy
at 2022-07-08T08:02
阿我是在台灣裕隆喔？日本企業薪水低不能笑哦？
Lauren avatar
By Lauren
at 2022-07-03T10:02
放心，公司也不會缺你一個，不爽不要做
Jacky avatar
By Jacky
at 2022-07-08T08:02
該不會以為公司沒你會倒吧xd
Lucy avatar
By Lucy
at 2022-07-03T10:02
https://i.imgur.com/Z4vEpOu.jpg
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By Charlotte
at 2022-07-08T08:02
央行政策完全沒錯
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By Queena
at 2022-07-03T10:02
拿魯蛇宅男工程師跟人類菁英運動員比??
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By Olivia
at 2022-07-08T08:02
輕量級上下真的是每個都在叫囂ㄎㄤㄋㄚ

為什麼現在的年輕人離職率偏高？

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By Quintina
at 2022-07-07T13:27
很簡單 內部管理對當事人機車不合理 外部其他公司給他加薪十趴 一個推力，一個拉力 一拉一推，人就走了 有的管理層很好笑 整天抱怨離職率高 但都沒想到人是被自己推走的 - ...

為什麼現在的年輕人離職率偏高？

Una avatar
By Una
at 2022-07-07T12:17
※ 引述《murray5566 (睡覺睡到自然醒)》之銘言： : ※ 引述《amanda815625 (櫻井)》之銘言： : : https://reurl.cc/9Gl3lY : : 新人的離職率都居高不下 : : 他說老一輩的以前離職率沒這麼高 : : （跟大約10～15年前相比） : : 到底為什麼現在 ...

為什麼現在的年輕人離職率偏高？

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By Eden
at 2022-07-07T12:12
因為台灣工程師素質世界排名很頂，台灣公司基本上用香蕉錢請頂尖球員，成本才會很有 競爭力，做的東西又好。 現在世界外商都來台灣搶人，給的pay跟台灣公司比有競爭力多了，可以的話當然跳，追 求更好福利。 現在網路這麼發達，年輕人又都會用網路，所以當然跳巢很頻繁，很正常的 ※ 引述《murray5566 ( ...

為什麼現在的年輕人離職率偏高？

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By Joe
at 2022-07-06T20:46
https://reurl.cc/9Gl3lY 不僅根據新聞報導 還有認識的HR部門的同事 說最近這幾年 新人的離職率都居高不下 他說老一輩的以前離職率沒這麼高 （跟大約10～15年前相比） 到底為什麼現在的年輕人愛離職？ 很多人幹不滿兩年就離職了 原因何在？ 是現在年輕人比較不耐操嗎？ ...

環保/工安人員薪水

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By Ophelia
at 2022-07-05T23:54
各位年薪三百萬大大好，小弟我是環安科系新鮮人 想請教有沒有大神可以分享下 版上知名的前幾大設備商內的環保/工安人員的薪水大概落在什麼區間呢？ 謝謝。 ----------------- 抱歉我忘記給我個人資訊 目前職安方面擁有甲安、管理員 環保方面有甲空、水 英文不怎麼樣倒是真的… - ...