現在是不是該抄底美光了？ - 工程師

Ivy avatar
By Ivy
at 2023-01-05T14:34

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當天抄底，現在漲十趴了

https://i.imgur.com/NoFw6h3.jpg

現在亞馬遜也要裁員

是不是又該抄底了？

亞馬遜這題應該送分題吧？

引述《yamakazi (大安吳彥祖)》之銘言：
: 股價一年來新低
: 又要裁員
: 按照規律裁員後幾乎股價都會漲
: 這應該是進場訊號了吧
: 是不是該抄底了？
: -----
: Sent from JPTT on my iPhone

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All Comments

Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2023-01-06T08:54
羨慕 媽媽有幾億自己又會投資
Christine avatar
By Christine
at 2023-01-07T03:14
不錯哦 抄底10萬美
Zora avatar
By Zora
at 2023-01-07T21:34
才抄底一千美而已，我窮
Selena avatar
By Selena
at 2023-01-07T06:24
先小試身手買個20股
可樂應該也買了一點
Liam avatar
By Liam
at 2023-01-08T00:44
哦看糊了 很猛了 推
Frederica avatar
By Frederica
at 2023-01-07T06:24
批踢踢法人一起來把AMZN推上去
Steve avatar
By Steve
at 2023-01-08T00:44
事後諸葛，我30年前抄底2330 現在不就退休了
Kumar avatar
By Kumar
at 2023-01-07T06:24
歐印
Ivy avatar
By Ivy
at 2023-01-08T00:44
不是
他貼TD持倉獲利狀況為什麼是事後諸葛
Edith avatar
By Edith
at 2023-01-07T06:24
啊就昨天半導體一堆漲的啊...
Ethan avatar
By Ethan
at 2023-01-08T00:44
這比較適合貼股版吧
Linda avatar
By Linda
at 2023-01-07T06:24
個股問題就是終究不可能重壓 最後還是要回指數的
Catherine avatar
By Catherine
at 2023-01-08T00:44
而且因為算幾不等式 分散就是會贏過集中
Daniel avatar
By Daniel
at 2023-01-07T06:24
搞不好隔天又跌回來QQ
Jake avatar
By Jake
at 2023-01-08T00:44
有抄meta的底我回來補推
Kyle avatar
By Kyle
at 2023-01-07T06:24
以我對他的了解 都是為了更低價鋪路 保重
Jacky avatar
By Jacky
at 2023-01-08T00:44
自信點 把 吧? 去掉
Queena avatar
By Queena
at 2023-01-07T06:24
Zhhhh
Yedda avatar
By Yedda
at 2023-01-08T00:44
去股版好嗎

高通聯發科考量台積電 3 奈米成本高，202

Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2023-01-05T14:03
新聞標題: 高通聯發科考量台積電 3 奈米成本高，2023 年可能只蘋果一家採用 根據外媒 MacRumors 的報導，在ic設計大廠高通 (Qualcomm) 和聯發科 (Mediatek) 尚 未確定是否會在 2023 年推出採用台積電 3 奈米製程晶片的情況下，蘋果可能是2023年 唯一一家採 ...

直接教還是讓下屬試錯？

Ina avatar
By Ina
at 2023-01-05T13:54
假設同樣問題～ 第一次直接教，學會了就不會再來問一樣問題～讚！ 第二次又問，可能我上次沒教好，再教一次。 第三次再問，我再也不教了。。。 ----- Sent from JPTT on my Samsung SM-A528B. - ...

大家被主管或前輩講過最難聽的話？

Hedwig avatar
By Hedwig
at 2023-01-05T13:43
我有個朋友31歲才找到第一份工作 但待遇不錯月薪9萬 結果有個嘴巴很臭的長輩就酸說畢業總是得找份工作 然後他就崩潰了 - ...

直接教還是讓下屬試錯？

Leila avatar
By Leila
at 2023-01-05T12:59
因材施教 有些人錯了再來哭著請你教他 下次又錯一樣的 有些人你講個大概 他會探索細問到一個程度 做好筆記 有些人是交給他自己探索 他能發現更多不同的方式來解決 一般來說錯了重複犯的適合做技術員 有在做記錄思考的比較適合當工程師 喜歡自己探索的就比較適合當RD 把人分好類 各司其職 才是真的做好管理職 ...

直接教還是讓下屬試錯？

Olive avatar
By Olive
at 2023-01-05T11:49
※ 引述《marsonele (胖子的脂肪該被抽稅嗎)》之銘言： : 有些主管交辦任務 : 會只講個大概 讓你回去試 : 知道你一定會做錯故意不講全 : 認為這種教學方式 下屬會記得比較清楚 等下屬撞牆來問再教 : 認為如果先教下屬可能直接做 就不思考 為什麼這個產品或程式要這樣設計＆建構 : 這是臺灣獨有的 ...