請教先進機關的這種現象正常嗎? - 考試

: 最近因為99地特分發
: 所以很多同事( 當初以職代進用的 ) 都沒工作了 ><
: 有些人工作真的很認真 實在替他們感到有點可惜
再認真也沒用
職代還是職代 除非運氣好 剛好碰到有約聘缺出來 或是又有其他的職代缺出來
我前個單位 有兩個職代 後來應徵上了聘用查核員 研究員
應徵上這種 除非犯大錯 不然基本每年可以一直續約
當然她們能應徵上 也和本來就在這當職代有關


: 　　就是前面提到因為考試分發的新人3/31下午來報到
: 所以那些職代的同事當場就被通知不用上班了
: ( 即使一早來簽到了 當天還是沒薪水領 冏 )
一個蘿蔔一個坑 當然就只有一份錢


: 但之後衍生的問題是 這些新人的工作沒有人交接
: ( 以前我在民間企業是會請離職員工留用幾天做交接 而這幾天也是有支薪的 )
: 對他們要適應新工作勢必要多花點心力

民間公司錢是老板出的 他要發幾個人薪水當然是他的事
政府人事支出都是有編預算的 當然沒辦法隨便多支出
政府部門沒交接是很正常的 由其是新報到或商調的情況
我當初考上去報到的那個缺 前手已離職一個多月了
現在我離開那個缺一個月了 那位置也還沒補人
至於我商調過來的這缺 前手已經走4.5個月了
工作怎麼辦? 當然就只能問其他人 看老案嚕

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