我心中譯者權益促進團體的功能 - 翻譯

　　對於這個可能成立的團體，我希望能做到下列這幾件事：

資訊交流方面：

一、為會員提供國內外翻譯工作資訊。例如介紹國內外的翻譯資訊交換
平台、翻譯公司等。
二、為會員提供國內外翻譯教育資訊。例如介紹國內外翻譯系所，可舉
　　辦講座、工作坊、讀書會來協助會員報考或申請國內外翻譯系所。
三、為會員提供國內外翻譯證照資訊。並可舉辦講座或讀書會協助會員
　　取得相關證照。
四、為會員提供相關法律資訊。例如提供契約範本，或在會員與客戶或
　　翻譯社間有糾紛時，提供法律方面的協助。
五、為會員提供相關稅務資訊。例如說明如何報稅比較有利。
六、舉辦會員交流活動。如比賽、講座、工作坊等，以分享經驗、切磋
　　翻譯技巧。


會員福利方面：

一、建立譯者資料庫，為會員提供個人專屬頁面，協助建立個人品牌。
二、與翻譯軟體公司簽訂契約，以較優惠的價格銷售翻譯軟體給會員。
三、與出版業者簽訂契約，以較優惠的價格銷售翻譯工具書給會員。
四、與學術團體建立合作關係，以較優惠的價格提供翻譯相關課程。
五、建立統一試譯制度。定期舉辦統一試譯。會員只要參加一次試譯，
　　便有機會同時得到數家翻譯公司採用，免除一再試譯的麻煩。


促進翻譯市場良性發展方面：

一、定期進行國內外翻譯費率調查，並考量所得水準，公佈參考費率供
　　譯者、翻譯業者及一般大眾參考。
二、對翻譯業者進行評鑑。公布優良及不良翻譯業者供會員參考。
三、舉辦活動，協助社會大眾了解翻譯品質之重要性。改變一般客戶重
　　價格輕品質之習慣。
四、協助政府機關、學術機構、翻譯工會、商業同業公會，以及其他相
　　關組織推動翻譯市場相關制度及法律。


提高國內翻譯品質方面：

一、評鑑國內翻譯作品。公布優良及不良作品。
二、針對政府機關網站、官方文件、道路標示、公告內之錯誤、不當翻
　　譯，向政府提出建言。
三、提供翻譯品質認證服務。可針對單一翻譯作品的品質進行評鑑，亦
可以抽驗方式來評鑑翻譯業者或譯者之翻譯品質。


　　我希望這個團體在性質上既不屬於「工會」也不屬於「同業公會」，
而是屬於一般人民團體。原因詳述如下。

一、基本上不屬於「同業公會」。因為同業公會主要以具獨立法人人格
　　的事業組織為會員。我想成立的組織，其會員不限於事業組織，所
以不屬於同業公會。

二、這個組織的宗旨，雖然是為翻譯相關從業人員爭取權益，但不屬於
　　工會。因為一旦成為工會，其一舉一動會受到工會法的限制，彈性
　　會受到影響。

三、我想成立的組織，涵蓋範圍是全國性的。像工會這樣的組織，若要
　　成為全國性組織，地方組織必須達到一定數量才行。以目前的情況
　　看來，似乎不太可能。

四、若成立工會，由於工會在本質上是與所謂的「資方」對抗的。僅管
　　資方不可以歧視加入工會的勞工，但實際狀況大家心知肚明。為了
　　避免翻譯相關從業人員有所顧忌而不願加入，不宜成立「工會」。

五、我認為在台灣畸形的翻譯市場中，其實勞方（譯者）與資方（翻譯
　　業者）是同受其害的。因此，為了達成改善台灣翻譯市場的目標，
　　雙方應採取「合作」而非「對抗」的態度。所以不宜成立工會。

六、我想成立的組織，其最重要的精神是「合作」與「資源和資訊的共
享」。譯者與譯者間的交流、合作、互助，譯者與業者間的合作、
　　各種福利的共享等等，都是很重要的功能。


　　 希望大家在看完這篇文章之後，能更瞭解我內心的想法。如果有任
何建議或有其他構想，也歡迎提出。最後，麻煩有意願一同奮鬥的板友
請踴躍舉手。 :)

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